Esperávamos que as pessoas do século XXI fossem alegres, soltas, divertidas, afinal de contas, elas tem tido acesso a uma poderosa indústria do lazer, mas eis que as pessoas estão estressadas, represadas e tristes.
Esperávamos que o acesso à tecnologia e aos bens materiais fizesse com que as pessoas tivessem mais tempo para si mesmas. Mas raramente elas gastam tempo com aquilo que amam.
O diálogo está morrendo. A solidão virou rotina. As pessoas não sabem falar de si mesmas, nem em quem confiar.
O grande desafio está em "Não exigir nada dos outros, mas Dar tudo que você pode a eles"!
Ser tolerante com seus inimigos e ser amante da paz. Dar consolo aos aflitos. E ser feliz numa sociedade inumana e meio insana.
O Mestre mostrou inúmeras maneiras de vermos a grandeza da vida. Será que compreendemos o seu valor? Quem somos?.... Somos apenas uma fagulha que cintila por muito pouco tempo aqui na terra.
Hoje estamos aqui, amanhã seremos umapágina na história.
Pelo quê vale a pena viver? Qual é o sonho que me controla ou me motiva?
Muitos tem fortunas, mas mendigam o pão da alegria.
Muitos tem cultura, mas falta-lhes tranquilidade.
Muitos tem fama, mas não há colorido na suas emoções.
Crise existencial, vazio interior, solidão, palavras que não faziam parte do dicionário da personalidade dos discípulos do Mestre dos Mestres.
"Ele" foi o maior educador, psicoterapeuta, sócio-terapeuta, pensador, pacifista, orador, vendedor de sonhos, construtor de amigos de todos os tempos.
Que sua vida também se transforme num jardim de sonhos, mesmo quando os pesadelos vierem, jamais deixe de sonhar!
texto do livro: "O Mestre Inesquecível"- Augusto Cury
Adorei esse texto e dentro do nosso negócio de Marketing de Rede, tem uma aplicação incrível, pois também temos que aprender a vender sonhos ou relembrá-los a todo instante para conseguirmos ter a determinação e a disciplina que precisamos para atingir nossos sonhos.
Precisamos aprender como um terapeuta a entender as pessoas, respeitá-las, aceitá-las e sempre motivá-las.
Temos que nos tornar bons oradores para treinar nossa equipe e temos que construir amigos em toda a parte.
Que Deus abençoe nosso trabalho!
Namastê!
terça-feira, 13 de setembro de 2011
quinta-feira, 1 de setembro de 2011
Escolhas
Vivemos todos os dias procurando, procurando algo que em muitas situações nem sabemos o que estamos à procura, mas procuramos viver melhor, gostaríamos de comer melhor, de ser um melhor marido, um pai melhor, um profissional melhor, vivemos incessantemente em busca de alguma coisa que na maioria das vezes nem sabemos o que é.
O importante é que essa busca nos faz exercitar todos os dias nossas escolhas, escolhas estas que podem mudar o rumo de nossas vidas, por exemplo se mudamos de emprego ou permanecemos no mesmo, se continuamos trabalhar de empregado ou nos lançamos em uma carreira de empresários.
Quantas pessoas depois de terem doado suas vidas a um emprego por anos, foram demitidas e ao se encontrarem muitas vezes sem opções devido a sua idade estarem descartadas do mercado de trabalho se viram obrigadas a iniciar um negócio próprio e se descobriram felizes e se realizando, em alguns casos até alcançaram a realização profissional e financeira. Já conheci alguns destes casos em que depois de desempregados hoje faturam mais de 1 milhão em seus negócios, cifra esta inimaginável se continuassem a serem empregados.
Então eu lhes pergunto, se estes casos de pessoas que ficaram milionárias depois de serem demitidas e só iniciaram suas carreiras de empreendedores por não ter opção de emprego no mercado de trabalho, eu pergunto, quantas pessoas estão hoje aprisionadas em um emprego e que poderiam se tornar bem sucedidas trabalhando por conta própria, quanta pessoas que morrerão aposentadas pelo INSS, recebendo uma aposentadoria irrisória poderiam se dar bem em um negócio. Mas que nunca saberão se dariam certo ou não, apenas por não terem a coragem de tentar.
Tente fazer diferente para colher resultados diferentes.
Arrisque-se em novos empreendimentos, o marketing de rede é uma excelente opção.
Pense seriamente nisso.
SUCESSO A TODOS.
Namastê
fonte: www.ruinobrega.blogspot.com
O importante é que essa busca nos faz exercitar todos os dias nossas escolhas, escolhas estas que podem mudar o rumo de nossas vidas, por exemplo se mudamos de emprego ou permanecemos no mesmo, se continuamos trabalhar de empregado ou nos lançamos em uma carreira de empresários.
Quantas pessoas depois de terem doado suas vidas a um emprego por anos, foram demitidas e ao se encontrarem muitas vezes sem opções devido a sua idade estarem descartadas do mercado de trabalho se viram obrigadas a iniciar um negócio próprio e se descobriram felizes e se realizando, em alguns casos até alcançaram a realização profissional e financeira. Já conheci alguns destes casos em que depois de desempregados hoje faturam mais de 1 milhão em seus negócios, cifra esta inimaginável se continuassem a serem empregados.
Então eu lhes pergunto, se estes casos de pessoas que ficaram milionárias depois de serem demitidas e só iniciaram suas carreiras de empreendedores por não ter opção de emprego no mercado de trabalho, eu pergunto, quantas pessoas estão hoje aprisionadas em um emprego e que poderiam se tornar bem sucedidas trabalhando por conta própria, quanta pessoas que morrerão aposentadas pelo INSS, recebendo uma aposentadoria irrisória poderiam se dar bem em um negócio. Mas que nunca saberão se dariam certo ou não, apenas por não terem a coragem de tentar.
Tente fazer diferente para colher resultados diferentes.
Arrisque-se em novos empreendimentos, o marketing de rede é uma excelente opção.
Pense seriamente nisso.
SUCESSO A TODOS.
Namastê
fonte: www.ruinobrega.blogspot.com
O Mercado do Marketing de Rede está saturado?
Matéria do Gerente Safira Rui Nóbrega
Essa é uma pergunta muito frequente, o que é melhor entrar em uma empresa ja estabelecida, madura, ou iniciar uma empresa que esta abrindo o mercado? Iniciei em M.M.N. em 1992, desde então não lembro quantas empresas iniciaram atividades no sietema de M.M.N. e sumiram do mercado, foram empresas no setor de alimentos, onde se ganhava dinheiro por comprar produtos da cesta básica, produtos como arroz, feijao, sabão, produtos de limpeza. Agel. Tivemos várias empresas no ramo da telefonia, 1CellNet , Telextreme , TelMax, Mix Phoneclub, Evox. Cartões de crédito Mega Bonus, consumo de combustível, cartões de descontos.
Alpha Club empresa de descontos em viagens proibida de operar no Brasil em 4 de maio de 2000 considerada PIRAMIDE FINANCEIRA.
Foram tantas empresas que iniciaram no Brasil que eu não consigo me lembrar quantas empresas iniciaram suas atividades e FECHARAM no BRASIL, deixando milhares de pessoas que iniciaram uma carrreira em M.M.N. frustradas, muitas sem coragem de experimentar outra alternativa.
Mas para evitarmos que isso aconteça, em minha opinião é mais seguro se trabalhar em uma empresa mais velha que é muito mais seguro.
Cuidado com os discursos de alguns LÍDERES que anunciam que empresas novas é mais fácil de crescer, os números de empresas que fecharam no Brasil mostram extamente ao contrário.
Boa $orte
Alpha Club empresa de descontos em viagens proibida de operar no Brasil em 4 de maio de 2000 considerada PIRAMIDE FINANCEIRA.
Foram tantas empresas que iniciaram no Brasil que eu não consigo me lembrar quantas empresas iniciaram suas atividades e FECHARAM no BRASIL, deixando milhares de pessoas que iniciaram uma carrreira em M.M.N. frustradas, muitas sem coragem de experimentar outra alternativa.
Mas para evitarmos que isso aconteça, em minha opinião é mais seguro se trabalhar em uma empresa mais velha que é muito mais seguro.
Cuidado com os discursos de alguns LÍDERES que anunciam que empresas novas é mais fácil de crescer, os números de empresas que fecharam no Brasil mostram extamente ao contrário.
Boa $orte
fonte: ruinobrega.blogspot.com
Qual é seu desejo?
Será que eu tenho um problema?
O que eu quero?Como posso realizar o que desejo?
Quando eu pretendo iniciar?
Qual minhas dificuldades?
Será que eu posso vencê-las?
Como posso superá-las?
A maioria das pessoas fracassa não por falta de capacidade ou inteligência, mas por falta de desejo, direção e disciplina.
Desejo, sonhos é aquilo que há dentro de nós e que faz subir, que aumenta nossa ATITUDE.
Nossa ATITUDE funciona como nosso LEME no rumo de nossas vidas.
A base do sucesso independente da profissão que você escolher, será sua atitude.
Pode um executivo ser um bom proficional sem ter uma boa ATITUDE?
Nossa ATITUDE determinan como encaranos as nossas dificuldades.
Exemplo: venceu a conta da luz, não tenho dinheiro.
Ao invés de pensar não tenho dinheiro, podemos pensar preciso ganhar mais dinheiro.
Não perca a próxima matéria, Pode ser que mude sua VIDA.
sexta-feira, 19 de agosto de 2011
O segredo do Sucesso
Todo adulto normal deseja:
1- Saúde 2- Comer bem 3- Repouso 4- Dinheiro 5- Futuro bom 6- Satisfação sexual 7- Bem estar dos filhos 8- Sensação de importância
O desejo de ser grande ou importante é uma fome humana insaciável. Muitas esposas abandonam seus maridos por falta de reconhecimento. E o vice-versa também é verdadeiro.
E o que mais impede de termos reconhecimento são as críticas destrutivas. Aquelas que não constroem nada e só apontam nossos defeitos. Mas quem não tem defeitos? É preciso tê-los... pois sem nossos defeitos e erros como iríaomos aprender?
Aqui está o primeiro segredo do sucesso:
1- Nunca critique as pessoas.
O bom relacionamento numa equipe, numa familia, depende da quantidade de qualidades que você encherga nas pessoas. Nunca exalte as fraquezas, os erros, os defeitos como a maioria faz. Isso não importa, pois tudo que fazemos de certo ou errado, tem consequências para nós mesmos. Quando vemos alguém no caminho errado, aponte o caminho certo se puder. Isso é o que faz um líder.
Outro grande segredo de sucesso:
2- A ação emana daquilo que desejamos
Portanto temos que inspirar, saber qual é o desejo das pessoas e lembrá-las constantemente para que não se percam no meio do caminho. Saiba você também qual é o seu desejo, seu sonho.
Eu desejo muito sucesso a todos vocês!
Namastê
1- Saúde 2- Comer bem 3- Repouso 4- Dinheiro 5- Futuro bom 6- Satisfação sexual 7- Bem estar dos filhos 8- Sensação de importância
O desejo de ser grande ou importante é uma fome humana insaciável. Muitas esposas abandonam seus maridos por falta de reconhecimento. E o vice-versa também é verdadeiro.
E o que mais impede de termos reconhecimento são as críticas destrutivas. Aquelas que não constroem nada e só apontam nossos defeitos. Mas quem não tem defeitos? É preciso tê-los... pois sem nossos defeitos e erros como iríaomos aprender?
Aqui está o primeiro segredo do sucesso:
1- Nunca critique as pessoas.
O bom relacionamento numa equipe, numa familia, depende da quantidade de qualidades que você encherga nas pessoas. Nunca exalte as fraquezas, os erros, os defeitos como a maioria faz. Isso não importa, pois tudo que fazemos de certo ou errado, tem consequências para nós mesmos. Quando vemos alguém no caminho errado, aponte o caminho certo se puder. Isso é o que faz um líder.
Outro grande segredo de sucesso:
2- A ação emana daquilo que desejamos
Portanto temos que inspirar, saber qual é o desejo das pessoas e lembrá-las constantemente para que não se percam no meio do caminho. Saiba você também qual é o seu desejo, seu sonho.
Eu desejo muito sucesso a todos vocês!
Namastê
domingo, 3 de julho de 2011
Como posso ter Sucesso em Marketing Multi Nível?
Na minha visão e pela minha experiência:
1- Use os produtos da sua empresa, tenha resultados e compartilhe com as pessoas
2- Fale pra todos que vc conhece sobre os produtos e faça sua carteira de clientes
3- Acompanhe os resultados dos clientes e peça indicações
4- Conheça muito bem o plano de carreira da sua empresa
5- Estabeleça sua estratégia de vendas
6- Se coloque objetivos conforme os seus sonhos
7- De velocidade para o atingimento das suas metas
8- Procure por pessoas que precisem ganhar mais dinheiro e não tem sequer uma oportunidade
9- Treine essas pessoas, passe seu conhecimento, saiba qual é o sonho deles.
10- Contagie-se e orgulha-se das metas que vc e sua equipe irão atingindo.
O sucesso cobra seu preço: sua disciplina, sua atitude positiva, seu envolvimento, seu tempo integral, seu conhecimento, seu poder de liderança!
Nem todos irão gostar de você, mas todos irão admirar seu excelente trabalho!
Os produtos tem alta qualidade, funcionam.
O plano de Marketing ou plano de carreira da empresa, funciona igualmente para todos.
Mas nem todas as pessoas funcionam.
Trabalhe mais com as pessoas comprometidas com seus objetivos. Ajude-as a alcançar suas metas e os teus próprios sonhos serão alcançados.
Neste negócio ninguém trabalha sozinho!
Se vc nunca alcançou o sucesso em Marketing Multi Nível, talvez vc tenha entrado na empresa errada, trabalhado com um produto que não funciona, ou com um plano de carreira não muito bom para o distribuidor, ou com valores financeiros muito fora da sua realidade!
Não jogue fora sua experiência neste ramo, procure uma empresa em que voce se identifique, conheça todas, analise, pense, tente outra vez, porque no ramo de vendas, o estilo Marketing Multi Nível é uma tacada de mestre!
Se tiver dúvidas, entre em contato comigo.
Sucesso a todos.
1- Use os produtos da sua empresa, tenha resultados e compartilhe com as pessoas
2- Fale pra todos que vc conhece sobre os produtos e faça sua carteira de clientes
3- Acompanhe os resultados dos clientes e peça indicações
4- Conheça muito bem o plano de carreira da sua empresa
5- Estabeleça sua estratégia de vendas
6- Se coloque objetivos conforme os seus sonhos
7- De velocidade para o atingimento das suas metas
8- Procure por pessoas que precisem ganhar mais dinheiro e não tem sequer uma oportunidade
9- Treine essas pessoas, passe seu conhecimento, saiba qual é o sonho deles.
10- Contagie-se e orgulha-se das metas que vc e sua equipe irão atingindo.
O sucesso cobra seu preço: sua disciplina, sua atitude positiva, seu envolvimento, seu tempo integral, seu conhecimento, seu poder de liderança!
Nem todos irão gostar de você, mas todos irão admirar seu excelente trabalho!
Os produtos tem alta qualidade, funcionam.
O plano de Marketing ou plano de carreira da empresa, funciona igualmente para todos.
Mas nem todas as pessoas funcionam.
Trabalhe mais com as pessoas comprometidas com seus objetivos. Ajude-as a alcançar suas metas e os teus próprios sonhos serão alcançados.
Neste negócio ninguém trabalha sozinho!
Se vc nunca alcançou o sucesso em Marketing Multi Nível, talvez vc tenha entrado na empresa errada, trabalhado com um produto que não funciona, ou com um plano de carreira não muito bom para o distribuidor, ou com valores financeiros muito fora da sua realidade!
Não jogue fora sua experiência neste ramo, procure uma empresa em que voce se identifique, conheça todas, analise, pense, tente outra vez, porque no ramo de vendas, o estilo Marketing Multi Nível é uma tacada de mestre!
Se tiver dúvidas, entre em contato comigo.
Sucesso a todos.
terça-feira, 14 de junho de 2011
Bem Estar, Saúde vai gerar milhões!
Esteja dentro de uma companhia que atua dentro do BEM ESTAR e da SAÚDE!
Veja este vídeo que mostra a tendência do século 21 em negócios:
A maioria das pessoas buscam por saúde física, financeira, emocional, familiar e mental. Mas não fazem nada para mudar sua prórpia realidade e continuam fazendo o que sempre fizeram. Portanto, nada irá mudar em suas vidas.
É preciso estar preparado para as mudanças do mundo moderno, desafiar-se em novos caminhos para obter resultados financeiros diferentes dos que você vem tendo.
Mas não basta querer mudar, se não houver oportunidades para mudar.
A Indústria do Marketing Multi Nivel é uma excelente oportunidade para você fazer uma grande mudança em sua vida.
Procure saber tudo que é necessário, procure um bom líder e participe você também desta empresa de milhões.
Torne-se um vencedor!
Veja este vídeo que mostra a tendência do século 21 em negócios:
A maioria das pessoas buscam por saúde física, financeira, emocional, familiar e mental. Mas não fazem nada para mudar sua prórpia realidade e continuam fazendo o que sempre fizeram. Portanto, nada irá mudar em suas vidas.
É preciso estar preparado para as mudanças do mundo moderno, desafiar-se em novos caminhos para obter resultados financeiros diferentes dos que você vem tendo.
Mas não basta querer mudar, se não houver oportunidades para mudar.
A Indústria do Marketing Multi Nivel é uma excelente oportunidade para você fazer uma grande mudança em sua vida.
Procure saber tudo que é necessário, procure um bom líder e participe você também desta empresa de milhões.
Torne-se um vencedor!
Cuidado com o Líder que você segue!
Busca Pelo Líder no MMN
No Marketing Multinível, seu patrocinador direto e as demais pessoas que compõem sua linha ascendente têm o papel fundamental de orientá-lo no curso das atividades. Crescer um grupo e obter sucesso sem este apoio é possível, porém é o mesmo que aventurar-se em qualquer outro negócio sem o conhecimento técnico de especialistas.Sempre que alguém deseja abrir uma loja de roupas, um restaurante ou mesmo um consultório médico, não o faz sozinho. Além do conhecimento do negócio são necessários contadores, administradores, advogados e, dependendo da atividade, vários outros profissionais para orientá-lo no início de seus negócios. Começar um empreendimento sem este suporte ou tendo apenas o conselho de amigos, é correr o sério risco de fracassar logo nos primeiros meses de trabalho. E isto também vale quando falamos em Marketing Multinível !
A questão aqui para quem está iniciando é: em quem você vai se espelhar para ter sucesso? Quem são os especialistas que você deve buscar ? Naturalmente devem ser pessoas que estão desenvolvendo um trabalho dentro da empresa que você escolheu para trabalhar, consultores neste negócio é o mesmo que pedir para um especialista em carros de Formula 1 correr de verdade com um carro de Formula 1. Ele até conhece muitas coisas, mas a prática é outra…
Dentro da sua companhia e da sua linha ascendente, existem várias pessoas, de diferentes formações e graus de comprometimento em relação a este negócio. Algumas destas pessoas desenvolvem o trabalho com profissionalismo, outras são aprendizes e infelizmente a maioria simplesmente ignora as leis que regem o sucesso neste negócio.
O seu patrocinador, por exemplo, pode estar muito bem intencionado, mas se ainda estiver galgando os primeiros degraus do negócio, não passa de um aprendiz. Mesmo que ele seja graduado em Administração de Empresas, com MBA em Marketing Internacional, no Marketing de Rede é apenas um estagiário em fase de adaptação !
Isto não significa que ele não possa ajudá-lo a começar, principalmente se teve a mente aberta e humildade para aprender os primeiros passos. Entretanto, para questões mais aprofundadas do seu negócio, nada melhor que seguir um especialista.
Quem são os “especialistas” que podem te ajudar?
O melhor especialista que você pode encontrar é o líder da sua companhia de marketing de rede que já alcançou os resultados que você quer alcançar. Mas só isto não basta, há líderes antiéticos, interesseiros e imaturos que conseguem resultados que inevitavelmente não são duradouros, mas estas características ruins acabam sendo disfarçadas por algum tempo, pois apenas o seu “bom” resultado é edificado nos eventos ou revistas da companhia e não fica fácil de perceber mesmo numa conversa pessoal. O que no entanto esse líder não consegue disfarçar são as coisas que faz e seu grupo copia.
Se ele é um líder antiético que costuma assediar pessoas de outros grupos, se ele é um líder interesseiro que costuma ajudar só aqueles que lhe dão lucro, e é imaturo fazendo os outros trabalharem apenas na base da pressão, tudo isso se reflete em seu grupo, pois é o princípio da duplicação que funciona neste negócio. As principais características ruins do líder também serão refletidas na maioria dos membros do grupo pois é isto que ele atrai. A grande sacada para analisar o verdadeiro perfil do líder é analisar o perfil das pessoas que formam o seu grupo.
Normalmente as pessoas, principalmente aqueles que são os líderes em formação dentro deste grupo tem o mesmo perfil do líder do grupo. E como você acha que seria o ambiente, as relações entre os grupos com pessoas com este perfil? Conversando com pessoas deste grupo é assim que as coisas verdadeiras começam a aparecer.
Portanto busque o líder que reflete os resultados a as características que deseja em seu grupo. Liderança é tudo neste negócio. A única forma de construir uma real liberdade financeira é formar novos líderes em sua organização, se desenvolvendo como seres humanos melhores, com ética, respeito, profissionalismo e ganhando cada vez mais dinheiro.
Para liderar uma grande organização sólida e fiel, você deve conquistar a admiração das pessoas, e não o repúdio. Este é um negócio de relações humanas, e não de dinheiro pelo dinheiro.
Um verdadeiro líder jamais faria Marketing Multinível apenas para ficar rico. Ele quer ser feliz, ao lado da esposa e dos filhos. Quer ter um trabalho flexível, que lhe permita dedicar algumas horas semanais para seu hobby e se encontrar com os amigos.
O verdadeiro líder quer ter um bom carro e uma boa casa, mas não está preocupado que seja o carro mais caro do mundo. Antes do que isto quer é ter paz de espírito e se sentir bem perante as outras pessoas. Quer que a sua rede admire pelo seu exemplo, por ser alguém que realmente as ajuda a alcançarem o que desejam… e assim elas nunca mais vão se afastar dele.
É claro que um bom líder desenvolveu algumas características admiráveis que foram aperfeiçoando o seu perfil, como por exemplo: Espírito de Equipe, Capacidade de Aprender e Ensinar, Visão Positiva, Comprometimento de Longo Prazo, Couraça de Rinoceronte, Entusiasmo, Garra e Perseverança Inquebrantável. Se você não tiver nenhuma destas características, não se desespere. Cada uma delas pode ser conseguida mediante um esforço consciencioso.
Por isso, tão importante quanto a empresa, são as lideranças a serem seguidas. Procure dentro de sua companhia um líder que reflita as características que você quer ter e que você admire.
domingo, 5 de junho de 2011
Como encantar o seu cliente
10 Regras de atendimento ao cliente
É chegado o momento de mudar os velhos paradigmas, ou seja, aqueles padrões que tínhamos como verdadeiros no atendimento a cliente. Antes focávamos apenas nos produtos, hoje devemos nos preocupar na satisfação plena dos clientes buscando mecanismos para conquistar, fidelizar e manter seus clientes; portanto a organização deve formar equipe bem qualificada e motivada par atingir a excelência no atendimento .
1. Atenda cada cliente como se fosse único.
Todo cliente deve ser tratado como se fosse o único. As pessoas gostam de se sentirem importante, ou seja, perceber que são valorizadas e respeitadas e que não estão vistas apenas como um $. Infelizmente muitas vezes quando o cliente realiza uma compra ele é tratado como se tivessem pedindo um favor à empresa.
2. Use sua inteligência emocional
Evite que os problemas sejam eles, de ordem profissional ou pessoal, acabem sendo transmitidos ao cliente, pois ele não tem culpa do problema ocorrido. Faça o que for possível para passar uma impressão positiva para o cliente. São atitudes simples como manter a boa aparência, sorrir e falar suavemente que caracterizam uma postura profissional.
3. Evite formar grupinhos na loja ou empresa.
O cliente pode sentir-se constrangido quando precisa interromper o vendedor ou atendente. Não há nada mais importante do que o cliente quando você está no seu trabalho.
4. Nunca faça julgamento de seus clientes.
É comum vermos clientes que estão com uma roupa ou de aparência simples serem tratados com descaso. As aparências enganam, nem sempre quem está bem trajado tem o dinheiro para comprar. Portanto, preste um excelente atendimento a todos os clientes.
5. De atenção às sugestões dos clientes. Elas podem valer ouro.
Muitas vezes os clientes fazem sugestões de produtos ou serviços do qual eles necessitam e a empresa não oferece. Essas sugestões podem contribuir muito com o nosso negócio. Quando ele percebe que foi atendido em sua sugestão ele fica mais satisfeito.
6. Evite usar termos muitos técnicos ao falar com o cliente
O uso de termos técnicos pode confundir o cliente. Prefira uma linguagem simples. Lembre-se que linguagem simples não quer dizer falar errado ou vulgarizar a conversa.
7. Procure ouvir o cliente atentamente. Nunca interrompa seus clientes.
As pessoas gostam de ser ouvidas. Deixe o cliente falar e com certeza terá a oportunidade de conhecê-lo melhor e descobrir sua real necessidade, desta forma pode surgir mais oportunidade de vendas.
8. Seja sempre profissional e Ético
Evite brincadeirinhas e piadas com o cliente e jamais fale mal de um cliente para outro cliente ou mesmo dentro da loja.Chame o cliente pelo nome e jamais de tio, tia, patrão, meu bem, querida e outros. Ao pronunciarmos o nome da pessoa ela sente respeitada e valorizada.
9. Procure sintonizar com a necessidade do cliente
Aja em sintonia com os seus clientes para que eles se sintam mais à vontade. Lembre-se que o cliente compra solução para o seu problema. Não deixe que suas opiniões pessoais prejudiquem a venda ou a necessidade do cliente.
10. Venda toda mercadoria com entusiasmo
Procure manter sempre uma postura positiva, motivada e entusiasmada. Todo cliente gosta de ser atendido por uma pessoa alto astral e competente. Lembre-se: ninguém gosta de estar perto de uma pessoa de cara feia e mal humorada.
Antonia Braz
Pedagoga, Psicodegagoga , Especialista em Educação e Gestão de Recursos Humanos e Presidente da Central de Voluntários do município de Presidente Prudente- SP
segunda-feira, 16 de maio de 2011
Motive-se diariamente!
"As pessoas dizem frequentemente que a motivação não dura.
Bem, nem o banho e é por isso que ele é recomendado diariamente." (Zig Ziglar).
Você sabe o que fazer para ser um ótimo líder... bom;
Você sabe o que fazer para ser um excelente gestor... bom;
Você sabe que tem que motivar sua equipe... bom;
Você lê muito, sobre tudo e sobre todos, assiste muitos vídeos... bom, muito bom;
Há profissionais que se dedicam à leitura e vídeos motivacionais para motivar sua equipe!.
Mas me responda, você acredita que é mais importante ser motivador ou ser motivado?
Qual o perfil você se encaixa?
Se você não sabe a resposta, é chegada a hora de entender-se melhor, como você poderá motivar alguém se não estiveres motivado, veja, que em primeiro lugar vem estar motivado, pois, você tem que motivar sua equipe à desejar algo para ela motivar-se, você estando motivado irá criar oportunidades e desafios, mas se você estiver desmotivado irá criar OBSTÁCULOS!
O importante é que a motivação seja verdadeira, não se engane, pois, quando uma motivação é falsa, dura por pouco tempo, você fica animado, não motivado, começa vários projetos, só fala nesses planos atuais, conta para todo mundo sobre o mesmo, mas quando aparece o OBSTÁCULO... desiste e assim nunca termina nada, nunca chega a lugar algum e certamente nunca conseguirás motivar uma equipe, mas se sua motivação for verdadeira tudo fica diferente, você sabe que não pode desistir, não pode parar, é focado em seus objetivos, quando aparecer obstáculos, desanima, porém, não se desmotiva e consegue inacreditavelmente criar oportunidades no lugar dos obstáculos, o que lhe fortalecerá ainda mais e é óbvio que seu sucesso motivará sua equipe, isto é um processo natural, exemplo de superação, o motivado é como um super herói, sempre vence no final, ele vai conquistar o que projetou.
As pessoas têm sucesso porque ficam motivadas, por conseqüência ficam motivadas porque obtém o sucesso. Acredite que será capaz de atingir suas metas.e se manterá constantemente motivado, no momento em que a meta for alcançada não motiva mais, portanto crie imediatamente outra meta. Você irá encontrar pessoas que tendem a ficar motivado para o curto prazo, perdendo o fôlego, e depois volta a cair no barranco o que nos faz perder a excitação, mas é por isso que és gestor e também é por conta disso que você tem que estar sempre motivado, pois neste contexto não há espaço para hipocrezias.
Você sabia que Thomas Edson obteve sucesso na invenção da lâmpada em sua milésima tentativa? E quando isto aconteceu, um repórter veio a ele e perguntou de forma desmotivadora: “o que você diz sobre todas as tentativas fracassadas anteriormente? ”, a resposta foi: “ não foram tentativas fracassadas, pois, hoje eu sei de 999 maneiras de não se fazer uma lâmpada”, você já pensou se Thomas Edson tivesse desistido de sua invenção no primeiro obstáculo?.
Avalie sua motivação, existem pessoas esperando por você para poder motivar-se.
Texto de Tatiani Nunes - Linkedin
Bem, nem o banho e é por isso que ele é recomendado diariamente." (Zig Ziglar).
Você sabe o que fazer para ser um ótimo líder... bom;
Você sabe o que fazer para ser um excelente gestor... bom;
Você sabe que tem que motivar sua equipe... bom;
Você lê muito, sobre tudo e sobre todos, assiste muitos vídeos... bom, muito bom;
Há profissionais que se dedicam à leitura e vídeos motivacionais para motivar sua equipe!.
Mas me responda, você acredita que é mais importante ser motivador ou ser motivado?
Qual o perfil você se encaixa?
Se você não sabe a resposta, é chegada a hora de entender-se melhor, como você poderá motivar alguém se não estiveres motivado, veja, que em primeiro lugar vem estar motivado, pois, você tem que motivar sua equipe à desejar algo para ela motivar-se, você estando motivado irá criar oportunidades e desafios, mas se você estiver desmotivado irá criar OBSTÁCULOS!
O importante é que a motivação seja verdadeira, não se engane, pois, quando uma motivação é falsa, dura por pouco tempo, você fica animado, não motivado, começa vários projetos, só fala nesses planos atuais, conta para todo mundo sobre o mesmo, mas quando aparece o OBSTÁCULO... desiste e assim nunca termina nada, nunca chega a lugar algum e certamente nunca conseguirás motivar uma equipe, mas se sua motivação for verdadeira tudo fica diferente, você sabe que não pode desistir, não pode parar, é focado em seus objetivos, quando aparecer obstáculos, desanima, porém, não se desmotiva e consegue inacreditavelmente criar oportunidades no lugar dos obstáculos, o que lhe fortalecerá ainda mais e é óbvio que seu sucesso motivará sua equipe, isto é um processo natural, exemplo de superação, o motivado é como um super herói, sempre vence no final, ele vai conquistar o que projetou.
As pessoas têm sucesso porque ficam motivadas, por conseqüência ficam motivadas porque obtém o sucesso. Acredite que será capaz de atingir suas metas.e se manterá constantemente motivado, no momento em que a meta for alcançada não motiva mais, portanto crie imediatamente outra meta. Você irá encontrar pessoas que tendem a ficar motivado para o curto prazo, perdendo o fôlego, e depois volta a cair no barranco o que nos faz perder a excitação, mas é por isso que és gestor e também é por conta disso que você tem que estar sempre motivado, pois neste contexto não há espaço para hipocrezias.
Você sabia que Thomas Edson obteve sucesso na invenção da lâmpada em sua milésima tentativa? E quando isto aconteceu, um repórter veio a ele e perguntou de forma desmotivadora: “o que você diz sobre todas as tentativas fracassadas anteriormente? ”, a resposta foi: “ não foram tentativas fracassadas, pois, hoje eu sei de 999 maneiras de não se fazer uma lâmpada”, você já pensou se Thomas Edson tivesse desistido de sua invenção no primeiro obstáculo?.
Avalie sua motivação, existem pessoas esperando por você para poder motivar-se.
Texto de Tatiani Nunes - Linkedin
domingo, 24 de abril de 2011
Marketing Multinível em Harvard
O Marketing Multinível (MMN) ou Multi-Level Marketing (MLM) ganhou, finalmente, respeitabilidade.
Está sendo ensinado na Universidade de Harvard, e em Stanford.O Wall Street Journal declarou mesmo que entre 50% e 65% de todos os produtos serão vendidos por métodos de serviço multi-nível já no final deste ano. Esta é uma indústria de bilhões de dólares e dos 500.000 milionários nos E.U.A., 20% (100.000) fez a sua fortuna nos últimos anos usando sistemas MLM.
Além disso, estatísticas mostram que 45 pessoas se tornam milionários todos os dias usando Marketing Multinível.
Essencialmente marketing multinível é uma forma de fazer os produtos e serviços chegarem diretamente aos consumidores sem intermediários e sem os custos das gigantescas campanhas publicitárias, por meio de uma estrutura disposta em camadas de distribuidores independentes. Por ser um método de marketing onde estes distribuidores independentes além de poderem vender, podem também indicar outros distribuidores independentes e obter comissões de vendas efetuadas por estes indicados, você cria uma organização de distribuidores independentes que podem multiplicar de forma exponencial as suas comissões de vendas, uma forma poderosa de alavancagem de negócios sem necessidade de novos e altos investimentos, além disso estes mesmos distribuidores independentes continuam a vender e indicar muito tempo depois que você resolver reduzir as atividades, mantendo-lhe uma renda residual e alavancada.
Renda alavancada é um conceito financeiro normalmente conhecido pelas pessoas ricas.
John Paul Getty, o primeiro bilionário americano, sempre dizia:
“Eu sempre preferi trabalhar com 1% dos esforços de 100 pessoas do que trabalhar com 100% de apenas meus próprios esforços“.
E eu concordo plenamente!
Sucesso a todos.
sexta-feira, 15 de abril de 2011
Mulheres Ousadas
8 Passos que uma mulher empreendedora deve saber:
1- Permita-se deixar de ser uma garota e torne-se uma Mulher Adulta - tenha uma longa conversa com você mesma. Saiba que você não tem apenas a permissão,mas sim o direito de agir como uma mulher adulta que quer alcançar e cumprir suas metas.
2- Visualize a si mesma como deseja ser - Se conseguir ver, conseguirá fazer.
3- Reaja à voz interior cheia de medo que existe em sua mente - Pode parecer loucura no começo, mas a verdade é que você precisa reagir às velhas mensagens mentais negativas e substituí-las por outras novas e positivas.
4- Proteja-se com um escudo invisível e impenetrável - Essa defesa lhe permitirá ver o que acontece ao seu redor sem ser atingida pelas influências negativas dos outros.
5- Construa com palavras uma nova imagem para você - Faça uma lista de 15 palavras positivas sobre você mesma e depois construa uma frase com a qual gostaria que outras pessoas a descrevessem. Depois faça uma lista de comportamentos necessários para conseguir isso.
6- Identifique as resistências e aprenda a enfrentá-las - Se outras pessoas tem resistência ao seu comando, analise se essa reação tem o intuito de limitá-la a uma condição de menor poder. Então, questione essa atitude. Diga por exemplo: "Me parece que vc não concorda com o que eu digo. Deixe-me dar uma explicação lógica da minha posição e depois vc pode dizer porquê discorda de mim."
7- Solicite "feedback" - Pergunte aos seus amigos, como eles sentiram as suas orientações, se dessa maneira seus objetivos serão atingidos. Ouvir as opinões de seus colegas é muito importante.
8- Não persiga a perfeição - Porque ninguém é perfeito o tempo todo. Tem comportamentos que não combinam com a gente. É mais importante você desenvolver as habilidades que irão influenciar diretamente no seu trabalho em primeiro lugar.
"Mulheres Ousadas, vão mais longe"- Lois P. Frankel, Ph.D - Best Seller
1- Permita-se deixar de ser uma garota e torne-se uma Mulher Adulta - tenha uma longa conversa com você mesma. Saiba que você não tem apenas a permissão,mas sim o direito de agir como uma mulher adulta que quer alcançar e cumprir suas metas.
2- Visualize a si mesma como deseja ser - Se conseguir ver, conseguirá fazer.
3- Reaja à voz interior cheia de medo que existe em sua mente - Pode parecer loucura no começo, mas a verdade é que você precisa reagir às velhas mensagens mentais negativas e substituí-las por outras novas e positivas.
4- Proteja-se com um escudo invisível e impenetrável - Essa defesa lhe permitirá ver o que acontece ao seu redor sem ser atingida pelas influências negativas dos outros.
5- Construa com palavras uma nova imagem para você - Faça uma lista de 15 palavras positivas sobre você mesma e depois construa uma frase com a qual gostaria que outras pessoas a descrevessem. Depois faça uma lista de comportamentos necessários para conseguir isso.
6- Identifique as resistências e aprenda a enfrentá-las - Se outras pessoas tem resistência ao seu comando, analise se essa reação tem o intuito de limitá-la a uma condição de menor poder. Então, questione essa atitude. Diga por exemplo: "Me parece que vc não concorda com o que eu digo. Deixe-me dar uma explicação lógica da minha posição e depois vc pode dizer porquê discorda de mim."
7- Solicite "feedback" - Pergunte aos seus amigos, como eles sentiram as suas orientações, se dessa maneira seus objetivos serão atingidos. Ouvir as opinões de seus colegas é muito importante.
8- Não persiga a perfeição - Porque ninguém é perfeito o tempo todo. Tem comportamentos que não combinam com a gente. É mais importante você desenvolver as habilidades que irão influenciar diretamente no seu trabalho em primeiro lugar.
"Mulheres Ousadas, vão mais longe"- Lois P. Frankel, Ph.D - Best Seller
Observe os sinais
EM QUE ÁREAS DA VIDA VOCÊ VÊ SINAIS DE ALERTA?
Talvez a sua saúde precise de atenção. Possivelmente, há relacionamentos na sua vida que, se não mudar o curso, será dirigido para o desastre. Ou, talvez, um defeito em seu caráter ameaça destruir você. Onde quer que você sinta o alerta soar, não demore em fazer uma mudança. É muito mais fácil evitar danos agora do que repará-lo mais tarde. Quanto mais você esperar para fazer mudanças, mais caro custará para fazê-las. A dor acompanha a mudança. De uma forma ou de outra, vai doer para fazer ajustes em nossas vidas. Esta é a má notícia. A boa notícia é que podemos escolher a dor que suportamos.
Temos duas opções: a dor da disciplina ou a dor do arrependimento.
John C. Maxwell
Não seja somente bom, seja bom para alguma coisa! (Thoreau)
O sucesso não ocorre por acaso! Gaste sempre menos do que você ganha. Separe uma parte do seu lucro, para re-investir no seu negócio. A vida é um constante aprender. Os ensinamentos vêm de várias formas e também você poderá aprender com a experiência dos outros. E assim antecipará os resultados.
Onde existe DETERMINAÇÃO, a solução será encontrada.
Se você quizer continuar colhendo ovos de ouro, cuide bem da galinha que os põe. Por isso dentro do Marketing de Rede, você deve cuidar bem dos seus distribuidores, dos seus clientes e do seu próprio desenvolvimento pessoal.
Se você ainda não se decidiu em trabalhar com Marketing de Rede, decida-se agora! O cavalo está passando encilhado na tua frente. Aproveite a oportunidade. Arrisque-se! Confie em você mesmo.
O Sucesso é possível!
Talvez a sua saúde precise de atenção. Possivelmente, há relacionamentos na sua vida que, se não mudar o curso, será dirigido para o desastre. Ou, talvez, um defeito em seu caráter ameaça destruir você. Onde quer que você sinta o alerta soar, não demore em fazer uma mudança. É muito mais fácil evitar danos agora do que repará-lo mais tarde. Quanto mais você esperar para fazer mudanças, mais caro custará para fazê-las. A dor acompanha a mudança. De uma forma ou de outra, vai doer para fazer ajustes em nossas vidas. Esta é a má notícia. A boa notícia é que podemos escolher a dor que suportamos.
Temos duas opções: a dor da disciplina ou a dor do arrependimento.
John C. Maxwell
Não seja somente bom, seja bom para alguma coisa! (Thoreau)
O sucesso não ocorre por acaso! Gaste sempre menos do que você ganha. Separe uma parte do seu lucro, para re-investir no seu negócio. A vida é um constante aprender. Os ensinamentos vêm de várias formas e também você poderá aprender com a experiência dos outros. E assim antecipará os resultados.
Onde existe DETERMINAÇÃO, a solução será encontrada.
Se você quizer continuar colhendo ovos de ouro, cuide bem da galinha que os põe. Por isso dentro do Marketing de Rede, você deve cuidar bem dos seus distribuidores, dos seus clientes e do seu próprio desenvolvimento pessoal.
Se você ainda não se decidiu em trabalhar com Marketing de Rede, decida-se agora! O cavalo está passando encilhado na tua frente. Aproveite a oportunidade. Arrisque-se! Confie em você mesmo.
O Sucesso é possível!
terça-feira, 12 de abril de 2011
Como vivem os milionários?
Um dos eventos de reconhecimento dessa empresa maravilhosa, onde podemos compartilhar com distribuidores do mundo inteiro nossos resultados, trocar experiências, ouvir as histórias de sucesso e receber os melhores treinamentos, dados por experts em Marketing de Rede.
Vamos conhecer CANCUN.
No Rally Latino Americano
Vamos conhecer CANCUN.
No Rally Latino Americano
segunda-feira, 11 de abril de 2011
As 7 armadilhas
Ao iniciar o seu próprio negócio em Marketing de rede, os iniciantes normalmente cometem alguns erros fundamentais, vou listar apenas os 7 mais conhecidos, mencionados no livro de "Richard Poe" - Tudo sobre Network Marketing.
1-Reinventando a Roda: fazer marketing de rede na verdade é muito fácil. ë só seguir os passos já executados por pessoas que já tem sucesso. Todos eles tem que aprender, como vender, como patrocinar e como treinar a sua equipe a fazer isso também.
2-Atitude displicente: A maioria fracassa neste tipo de empreendimento porque trata o seu negócio com "Hobbie" ou "atividade secundária". Por isso não se empenham, não tem disciplina, não estabelece metas, não difine seu horário de trabalho, e não acompanham nem os clientes nos seus resultados e nem sua equipe. Aprenda a pensar grande, determine-se, planeje e parta para ação.
3-Colocando-se no centro do Palco: Quando se inicia um negócio, vc ainda não tem resultados financeiros pra mostrar. O fluxo de caixa pode estar no negativo. Então, para não mentir ao seu novo convidado, mostre os resultados da sua linha ascendente, de pessoas que já estão ganhando, conte a história delas, e procure uma história que se aproxime da realidade do seu novo convidado, para haver identificação.
4-Lidando com as rejeições: Todo "não" que vc receber, só mostra que vc ainda precisa argumentar melhor para seu convidado, mostra que vc ainda não é convincente nos seus argumentos ou ainda não tem resultados que atraem as pessoas. O "não" de um convidado deve ser encarado com "ainda não é o meu momento" de entrar com você neste negócio. Parta para o próximo contato. Pergunte mais, saiba as necessidades do seu cliente.
5- Não fazendo Vendas: A sua equipe vai copiar o que você faz e não o que você diz prá fazer! Então aprenda a vender e consumir os produtos da sua empresa. É o primeiro passo. Compartilhando os resultados e os benefícios dos produtos, vc terá muitas histórias para contar, e seu novo cliente ficará encantado e vai experimentar. Faça sua carteira de clientes fixos e ensine seus distribuidores a terem também. Um boa renda resultará deste trabalho para todos se manterem no negócio, até cada um iniciar a sua própria rede de distribuidores.
6-Dando ouvido ao ladrão de sonhos: A maioria cai nesta armadilha! Nós não fomos ensinados a sermos empreendedores, a nos arriscar e nem tampouco somos incentivados a sonhar! Porque? Parece que temos a cultura da "segurança do emprego fixo"! Que na verdade não existe segurança em emprego nenhum. O nosso desempenho eficiente é que garante o nosso emprego. Todos nós somos "substituíveis" por gente mais competente. Então porque acreditar em pessoas que vem nos dizer que esse negócio não funciona? Qualquer negócio funciona se vc for competente e souber gerenciar o seu dinheiro! Aprenda a fazer isso também em marketing de rede. Analise como é fácil de fazer, e quantas pessoas estão ganhando rios de dinheiro com isso. Espelhe-se neles!
7-Abusando do seu Patrocinador: A pessoa que te convidou para abraçar esta oportunidade vai te aconselhar, te encourajar, irá te ajudar nas primeiras vendas, nos primeiros contatos, vai te motivar, pois ela também tem interesse que você tenha sucesso! O teu sucesso depende do sucesso de toda sua equipe. Uma relação de "ganha, ganha". Porém existirá o momento em que precisará andar sozinho, produzir sozinho, treinar sua equipe sem a presença do teu patrocinador. Afinal você já poderá se chamar de "pequeno empresário". Mas nunca corte o vínculo com seu patrocinador e com as pessoas da linha ascendente. Sempre haverá treinamentos especiais para nosso crescimento pessoal e profissional.
Nunca deixe de se apoiar no Sistema criado pela organização. Apóie-se para criar mais oportunidades para se empenhar. As metas ou promoções criadas pela empresa, nos motivam a crescer mais, a atingir outras metas e com isso, ajudar mais pessoas a mudarem seu estilo de vida e sua qualidade de saúde.
Namastê!
Sucesso a todos.
1-Reinventando a Roda: fazer marketing de rede na verdade é muito fácil. ë só seguir os passos já executados por pessoas que já tem sucesso. Todos eles tem que aprender, como vender, como patrocinar e como treinar a sua equipe a fazer isso também.
2-Atitude displicente: A maioria fracassa neste tipo de empreendimento porque trata o seu negócio com "Hobbie" ou "atividade secundária". Por isso não se empenham, não tem disciplina, não estabelece metas, não difine seu horário de trabalho, e não acompanham nem os clientes nos seus resultados e nem sua equipe. Aprenda a pensar grande, determine-se, planeje e parta para ação.
3-Colocando-se no centro do Palco: Quando se inicia um negócio, vc ainda não tem resultados financeiros pra mostrar. O fluxo de caixa pode estar no negativo. Então, para não mentir ao seu novo convidado, mostre os resultados da sua linha ascendente, de pessoas que já estão ganhando, conte a história delas, e procure uma história que se aproxime da realidade do seu novo convidado, para haver identificação.
4-Lidando com as rejeições: Todo "não" que vc receber, só mostra que vc ainda precisa argumentar melhor para seu convidado, mostra que vc ainda não é convincente nos seus argumentos ou ainda não tem resultados que atraem as pessoas. O "não" de um convidado deve ser encarado com "ainda não é o meu momento" de entrar com você neste negócio. Parta para o próximo contato. Pergunte mais, saiba as necessidades do seu cliente.
5- Não fazendo Vendas: A sua equipe vai copiar o que você faz e não o que você diz prá fazer! Então aprenda a vender e consumir os produtos da sua empresa. É o primeiro passo. Compartilhando os resultados e os benefícios dos produtos, vc terá muitas histórias para contar, e seu novo cliente ficará encantado e vai experimentar. Faça sua carteira de clientes fixos e ensine seus distribuidores a terem também. Um boa renda resultará deste trabalho para todos se manterem no negócio, até cada um iniciar a sua própria rede de distribuidores.
6-Dando ouvido ao ladrão de sonhos: A maioria cai nesta armadilha! Nós não fomos ensinados a sermos empreendedores, a nos arriscar e nem tampouco somos incentivados a sonhar! Porque? Parece que temos a cultura da "segurança do emprego fixo"! Que na verdade não existe segurança em emprego nenhum. O nosso desempenho eficiente é que garante o nosso emprego. Todos nós somos "substituíveis" por gente mais competente. Então porque acreditar em pessoas que vem nos dizer que esse negócio não funciona? Qualquer negócio funciona se vc for competente e souber gerenciar o seu dinheiro! Aprenda a fazer isso também em marketing de rede. Analise como é fácil de fazer, e quantas pessoas estão ganhando rios de dinheiro com isso. Espelhe-se neles!
7-Abusando do seu Patrocinador: A pessoa que te convidou para abraçar esta oportunidade vai te aconselhar, te encourajar, irá te ajudar nas primeiras vendas, nos primeiros contatos, vai te motivar, pois ela também tem interesse que você tenha sucesso! O teu sucesso depende do sucesso de toda sua equipe. Uma relação de "ganha, ganha". Porém existirá o momento em que precisará andar sozinho, produzir sozinho, treinar sua equipe sem a presença do teu patrocinador. Afinal você já poderá se chamar de "pequeno empresário". Mas nunca corte o vínculo com seu patrocinador e com as pessoas da linha ascendente. Sempre haverá treinamentos especiais para nosso crescimento pessoal e profissional.
Nunca deixe de se apoiar no Sistema criado pela organização. Apóie-se para criar mais oportunidades para se empenhar. As metas ou promoções criadas pela empresa, nos motivam a crescer mais, a atingir outras metas e com isso, ajudar mais pessoas a mudarem seu estilo de vida e sua qualidade de saúde.
Namastê!
Sucesso a todos.
quarta-feira, 6 de abril de 2011
7 Dicas pra voce criar suas Metas
Quando queremos muito um objetivo ou um sonho em nossa vida, precisamos transformá-lo em meta. E o que é uma meta? É um sonho com uma data. Só que não basta apenas pegar o seu sonho e colocar uma data. São precisos mais ingredientes para que a sua meta nasça corretamente. Para você se certificar de que a sua meta está bem formulada, existem perguntas e dicas que servem como uma espécie de auditoria para ajudar você. Sendo assim, seguem abaixo as dicas para você criar suas metas:
[1] Positivas
Suas metas precisam estar declaradas de forma positiva. Coisas como “não quero mais me estressar”, “não quero mais ter problemas financeiros”, “não quero mais ficar sem vender” não funcionam. Não funcionam porque o cérebro não conhece a palavra não. Quer uma prova? Não pense num elefante vermelho agora. Faça força para não pensar num elefante vermelho e me diga, no que você está pensando? Num elefante vermelho, certo? Pois é, quando você diz o que não quer, você traz para o cérebro mais imagens daquilo de que você não quer! Surpreendente, não? E daí, adivinha só? Seu foco continua naquilo que você não quer.
[2] Específicas
Suas metas devem dizer o que especificamente você quer, quanto você quer e quando você quer. Seu cérebro é um computador, e como tal, precisa ser programado. Se você disser que você quer mais felicidade na sua vida, garanto que provavelmente o seu cérebro não vai saber exatamente o que entregar a você. Da mesma forma, se você disser que quer mais dinheiro, ele também não sabe a quantia exata, nem quando te entregar. Ele pode fazer com que você consiga 1% a mais de dinheiro no banco e, convenhamos, acho que você quer mais, certo? Portanto, seja específico, inclusive com a data. Algumas pessoas falam que desejam algo logo. Pergunta: o cérebro sabe quando é logo? Não! Diga qual a data específica. Dia, mês e ano.
[3] Por quê?
Por que você quer o que quer? Quais dos seus valores serão atendidos pela conquista da meta? O que você vai sentir quando atingir estas metas? Escreva os motivos. Quanto mais motivos melhor. Os motivos são o combustível das suas metas. São como um fertilizante para o sucesso. Quando você se torna consciente dos seus motivos, você está explicando para o seu cérebro qual o sentimento que está envolvido no atingimento daquilo que você deseja. E o cérebro se motiva com emoção, sentimento, não com razão.
[4] Responsabilidade
Você é o responsável pelo início e manutenção da busca por suas metas? Você precisa estar certo disso. Quando estiver escrevendo a sua meta, se pergunte isso. Se na sua cabeça, para que você atinja a meta, outra pessoa deve iniciar o trabalho, o primeiro passo, você está com problemas. Da mesma forma, se na sua cabeça, outra pessoa é a responsável por manter o bonde das suas metas nos trilhos, você também está com problemas. Para que você tenha uma meta bem formulada, sua crença deve ser de que o início e a manutenção da busca pela meta estão sob sua responsabilidade. Cheque isso.
[5] Impacto sobre os Outros
O fato de você atingir sua meta ou iniciar o trabalho para buscá-las, prejudica outras pessoas? Prejudica alguém? Você se sente prejudicado de alguma forma por iniciar a jornada da busca de suas metas? Se você sentir que alguém ou algo pode ser prejudicado por suas metas, cuidado. Isto é sinal de que você pode se ter um sabotador, um freio interno que segura a sua energia para ir no sentido do que você deseja. Se você sentir este freio, pergunte-se se está disposto a quebrar estes ovos para fazer a omelete, ou seja, atingir a sua meta. Se a resposta for não, mude a sua meta ou mude a sua crença. Seu sistema vai sabotar você se você achar que pode se prejudicar ou prejudicar alguém pelo fato de estar buscando as suas metas.
[6] Você merece?
Você acha que merece alcançar a meta? Este é um sabotador importante que poucas pessoas dão atenção. Às vezes queremos muito uma coisa mas, lá no fundo, não nos achamos merecedores. Este é um ponto importantíssimo. Se você achar que não se sente merecedor, você tem 2 alternativas: ou muda a meta para uma que você se sinta merecedor (o que eu não recomendo), ou muda a sua crença para que você se julgue merecedor do resultado que a meta vai te trazer. Esta é a opção que eu recomendo fortemente a você. Nascemos para ser, fazer e ter tudo que quisermos. Você merece tudo o que deseja, desde que isso não impacte negativamente outras pessoas ou sistemas.
[7] Escreva
Por fim, mas não menos importante, coloque suas metas no papel ou no computador. Já falamos sobre isso também. O fato que colocar no papel ou num computador é o primeiro passo para você começar a materializar o que deseja. Muitas coisas importantes da sua vida são formalizadas e colocadas no papel: certidão de nascimento, de casamento, escritura, contrato de financiamento etc. Por que não formalizar as suas metas também?
Estas dicas garantem que você atinja as suas metas? Não, mais aumentam muito a possibilidade de você atingi-las. Seu comportamento muda a partir da definição de uma meta com as dicas anteriores.
E lembre-se: coloque as dicas em prática.
Conhecimento sem ação não traz nenhum benefício. Você muda guando age.
Texto de Fred Graef - coach
sexta-feira, 1 de abril de 2011
A verdade universal sobre contatos
O que você diz aos outros é um reflexo de quem eles acham que você é.
Enquanto você fala, eles estão pensando e tirando conclusões sobre quem você é, se gostam de você e se querem dar o passo seguinte com você.
O segredo é proporcionar:
-Informações valiosas sobre seus produtos
-Informações sobre como a pessoa pode lucrar com essa proposta de negócio
-Como a pessoa pode aumentar seus relacionamentos
-Informe como ela pode aumentar sua produtividade
-Diga de que maneira sua proposta pode mudar a vida dela
Todas as pessoas buscam saúde e prosperidade, você deve mostrar resultados que convençam, porque contra fatos não há argumentos negativos.
Formando um elo de reciprocidade com seu cliente, ele se tornará fiel a você, ao produto e a empresa!
O sucesso nos relacionamentos nescessita de confiança mútua.
Namastê!
Enquanto você fala, eles estão pensando e tirando conclusões sobre quem você é, se gostam de você e se querem dar o passo seguinte com você.
O segredo é proporcionar:
-Informações valiosas sobre seus produtos
-Informações sobre como a pessoa pode lucrar com essa proposta de negócio
-Como a pessoa pode aumentar seus relacionamentos
-Informe como ela pode aumentar sua produtividade
-Diga de que maneira sua proposta pode mudar a vida dela
Todas as pessoas buscam saúde e prosperidade, você deve mostrar resultados que convençam, porque contra fatos não há argumentos negativos.
Formando um elo de reciprocidade com seu cliente, ele se tornará fiel a você, ao produto e a empresa!
O sucesso nos relacionamentos nescessita de confiança mútua.
Namastê!
O maior erro que você pode cometer...
Ao fazer um contato, o maior erro que as pessoas cometem é "fazer um julgamento prévio".
Qual quer pessoa que você encontra, é um contato. O seu desafio é determinar "como" cada pessoa se encaixa na sua lista de prospectos. Contatos casuais, formais, de negócio, contatos indicados, aliados de network, amigos, familiares, todos são valiosos.
O GRANDE ERRO é que elas tendem a prejulgar os outros. Todos vêem primeiro o negativo. E esse julgamento prévio tem um papel fundamental no fracasso das vendas. Os vendedores e os marketeiros, também fazem isso, com base as vezes, no aspecto exterior da pessoa. Todos tem seu próprio potencial.
Para não cometer esse tipo de erro, a melhor tática são os "questionamentos". Comece fazendo perguntas aos seus clientes para identificar quais as necessidades deles, quais são seus sonhos não realizados. Identifique um motivo pelo qual ele compraria o seu produto ou entraria no seu negócio. Algumas perguntas chaves, irão facilitar o seu desempenho na apresentação da sua oportunidade ou dos seus produtos. O cliente ficará com a mente aberta para receber todas as informações que vc irá lhe dar.
Mente aberta = carteira aberta!
Sucesso a todos.
Qual quer pessoa que você encontra, é um contato. O seu desafio é determinar "como" cada pessoa se encaixa na sua lista de prospectos. Contatos casuais, formais, de negócio, contatos indicados, aliados de network, amigos, familiares, todos são valiosos.
O GRANDE ERRO é que elas tendem a prejulgar os outros. Todos vêem primeiro o negativo. E esse julgamento prévio tem um papel fundamental no fracasso das vendas. Os vendedores e os marketeiros, também fazem isso, com base as vezes, no aspecto exterior da pessoa. Todos tem seu próprio potencial.
Para não cometer esse tipo de erro, a melhor tática são os "questionamentos". Comece fazendo perguntas aos seus clientes para identificar quais as necessidades deles, quais são seus sonhos não realizados. Identifique um motivo pelo qual ele compraria o seu produto ou entraria no seu negócio. Algumas perguntas chaves, irão facilitar o seu desempenho na apresentação da sua oportunidade ou dos seus produtos. O cliente ficará com a mente aberta para receber todas as informações que vc irá lhe dar.
Mente aberta = carteira aberta!
Sucesso a todos.
sábado, 26 de março de 2011
Que tipo de equipe obtém melhores resultados?
Sem dúvida você já ouviu falar sobre trabalho em equipe e sua importância no mundo dos negócios. Aqueles que ocupam posições de liderança tendem a assumir que devem tomar mais decisões sobre o trabalho, e que os outros devem fazer o que seus líderes lhes ordenam. A tomada de decisão fica centralizada e sobrecarrega o líder, causando demora nas ações e desmotivação da equipe. Portanto compromete o desempenho de todos. Precisamos aprender uma maneira nova de trabalhar em equipe. Precisamos do "Progresso contínuo" das equipes. Isso significa criar equipes que liderem o poder de seus membros - poder que vem do seu conhecimento, experiência e motivação interna.
No Marketing de rede significa "DUPLICAÇÃO"'. Assumir a responsabilidade de ensinar a liderar, ensinar como fazer, motivar e agir para melhorar o desempenho de todos da equipe. Isso é que vai mover as equipes para novos níveis de excitação, energia e desempenho. A equipe vai copiar o que o líder irá fazer e ensinar. O grupo se tornará interativo e usará as idéias e a motivação de todos da equipe para crescer. Compartilhando as informações, cria-se altos níveis de confiança e responsabilidade. Faça uso eficiente do tempo e dos talentos do líder e dos membros da equipe. Assim você terá uma equipe forte, unida e produtiva sempre.
Sucesso a todos!
No Marketing de rede significa "DUPLICAÇÃO"'. Assumir a responsabilidade de ensinar a liderar, ensinar como fazer, motivar e agir para melhorar o desempenho de todos da equipe. Isso é que vai mover as equipes para novos níveis de excitação, energia e desempenho. A equipe vai copiar o que o líder irá fazer e ensinar. O grupo se tornará interativo e usará as idéias e a motivação de todos da equipe para crescer. Compartilhando as informações, cria-se altos níveis de confiança e responsabilidade. Faça uso eficiente do tempo e dos talentos do líder e dos membros da equipe. Assim você terá uma equipe forte, unida e produtiva sempre.
Sucesso a todos!
quinta-feira, 24 de março de 2011
Ovo, cenoura ou café?
Achei esse vídeo muito interessante, mostra como podemos transformar os nossos problemas e algo positivo e melhor, e não nos deixar que o problema nos modifique.
Clique no link abaixo:
Transforme o problema e não você!
Edvaldo Nunes é o palestrante, fazendo uma analogia interessante de como água quente causa efeitos diferentes. Usando isso para nossa vida, vemos pessoas reagindo de formas diferentes diante de um mesmo problema.
Veja se você se identifica, qual deles você seria? O ovo, a cenoura ou o café?
Tenha um dia excelente.
Clique no link abaixo:
Transforme o problema e não você!
Edvaldo Nunes é o palestrante, fazendo uma analogia interessante de como água quente causa efeitos diferentes. Usando isso para nossa vida, vemos pessoas reagindo de formas diferentes diante de um mesmo problema.
Veja se você se identifica, qual deles você seria? O ovo, a cenoura ou o café?
Tenha um dia excelente.
O que é Determinação
Determinação é a certeza íntima de direcionamento. Ser determinado é ter metas claras e definidas e uma convicção plena de que irá alcançá-las. A pessoa determinada possui uma vontade inquebrantável de atingir seus objetivos e tira sua motivação dessa fonte inesgotável de energia.
Determinação não é esperança ou vontade desejosa. Dizer que sua meta é ser feliz ou ser um sucesso não representa determinação de fato, somente ingenuidade quanto aos próprios propósitos pessoais e mecanismos da vida. Quem não tem metas não pode ser determinado, pois a determinação vem justamente do impulso para atingir algo definido e claro. Esperança é uma vontade fraca, uma vontade passiva de quem apenas espera, mas não age em prol do que quer. Ideais e clichês como ser feliz e ser um sucesso também não representam metas, pois são apenas desejos normais, além de não serem claros, definidos ou mensuráveis.
Para ser determinado, portanto, é necessário definir metas muito objetivas e claras de forma que elas possam ser explicadas em detalhes e mensuradas, de preferência, quantitativamente. Depois das metas vem a força interior e a certeza de que o que se deseja será alcançado. Essas duas coisas juntas formam a determinação. Metas sem força e certeza jamais são concretizadas; força sem metas é apenas intenção, esperança.
Texto de Fran Kristy
http://www.vivendointensamente.com.br/
Determinação não é esperança ou vontade desejosa. Dizer que sua meta é ser feliz ou ser um sucesso não representa determinação de fato, somente ingenuidade quanto aos próprios propósitos pessoais e mecanismos da vida. Quem não tem metas não pode ser determinado, pois a determinação vem justamente do impulso para atingir algo definido e claro. Esperança é uma vontade fraca, uma vontade passiva de quem apenas espera, mas não age em prol do que quer. Ideais e clichês como ser feliz e ser um sucesso também não representam metas, pois são apenas desejos normais, além de não serem claros, definidos ou mensuráveis.
Para ser determinado, portanto, é necessário definir metas muito objetivas e claras de forma que elas possam ser explicadas em detalhes e mensuradas, de preferência, quantitativamente. Depois das metas vem a força interior e a certeza de que o que se deseja será alcançado. Essas duas coisas juntas formam a determinação. Metas sem força e certeza jamais são concretizadas; força sem metas é apenas intenção, esperança.
Texto de Fran Kristy
http://www.vivendointensamente.com.br/
Pro-ativo x Emoções
A famosa frase de Eleanor Roosevelt explica pontualmente a pró-atividade:
A cultura da culpa dita que se algo não é culpa nossa, não temos responsabilidade de consertarmos o problema ou agirmos para a superação da questão.
Para uma pessoa pró-ativa, essa afirmação nem sequer chega a fazer sentido. Praticamente tudo o que ocorre em nossas vidas está fora do nosso controle, ou seja, “não é culpa nossa”. No entanto, essa falta de controle não afeta as escolhas que você faz, principalmente com relação aos seus próprios sentimentos e emoções.
A pessoa pró-ativa tem, de certa forma, sangue frio, ela não se deixa afetar emocionalmente pelas picuinhas tolas do dia-a-dia, muito menos permite que emoções negativas como frustração e raiva se formem como conseqüência das circunstâncias. Ela passa por cima de tudo isso e mantém sua mente focada em seus objetivos.
Quem escolhe como vai se sentir diante dos acontecimentos somos nós mesmos e não há desculpas contra esse argumento.
Para treinar a pró-atividade, você deve primeiro treinar o controle emocional em resposta aos estímulos comuns do dia-a-dia e internalizar a noção de que ficar bravo, frustrado, decepcionado ou desanimado não é uma resposta óbvia a certos estímulos.
Portanto, presta atenção nas suas reações diante das dificuldades, fofocas, pessoas negativas e aos fatos do dia a dia.
SEJA MENOS REATIVO E MAIS PRÓ-ATIVO!
Sucesso a todos.
“Ninguém pode feri-lo sem seu consentimento.”
A cultura da culpa causa uma miopia de interpretação no que diz respeito às respostas que damos aos estímulos em nossas vidas. Muita gente acha que é óbvio ficar bravo quando é atacado verbalmente, ficar desanimado quando a economia está fraca, ficar triste quando algo não dá certo e assim por diante. Nossa sociedade estabeleceu respostas padrões para certos estímulos e nos acostumamos a achar normal responder de formas pré-determinadas.A cultura da culpa dita que se algo não é culpa nossa, não temos responsabilidade de consertarmos o problema ou agirmos para a superação da questão.
Para uma pessoa pró-ativa, essa afirmação nem sequer chega a fazer sentido. Praticamente tudo o que ocorre em nossas vidas está fora do nosso controle, ou seja, “não é culpa nossa”. No entanto, essa falta de controle não afeta as escolhas que você faz, principalmente com relação aos seus próprios sentimentos e emoções.
A pessoa pró-ativa tem, de certa forma, sangue frio, ela não se deixa afetar emocionalmente pelas picuinhas tolas do dia-a-dia, muito menos permite que emoções negativas como frustração e raiva se formem como conseqüência das circunstâncias. Ela passa por cima de tudo isso e mantém sua mente focada em seus objetivos.
Quem escolhe como vai se sentir diante dos acontecimentos somos nós mesmos e não há desculpas contra esse argumento.
Para treinar a pró-atividade, você deve primeiro treinar o controle emocional em resposta aos estímulos comuns do dia-a-dia e internalizar a noção de que ficar bravo, frustrado, decepcionado ou desanimado não é uma resposta óbvia a certos estímulos.
Portanto, presta atenção nas suas reações diante das dificuldades, fofocas, pessoas negativas e aos fatos do dia a dia.
SEJA MENOS REATIVO E MAIS PRÓ-ATIVO!
Sucesso a todos.
segunda-feira, 21 de março de 2011
A História de Rui Nobrega
Uma grande história de Sucesso em Marketing de Rede é a de Rui Nóbrega- Gerente Safira da Forever Living
Clique aqui: Rui Nóbrega
Se voce quizer ter sucesso em Marketing de Rede, precisa conhecer pessoalmente este homem determinado que mudou a sua vida e a de sua familia.
Esta oportunidade de negócio pode mudar a sua também, vem comigo!
Neste dia 27 de março em Novo Hamburgo voce poderá conversar com ele e comigo.
Marketing de Rede uma grande mudança!
Clique aqui: Rui Nóbrega
Se voce quizer ter sucesso em Marketing de Rede, precisa conhecer pessoalmente este homem determinado que mudou a sua vida e a de sua familia.
Esta oportunidade de negócio pode mudar a sua também, vem comigo!
Neste dia 27 de março em Novo Hamburgo voce poderá conversar com ele e comigo.
Marketing de Rede uma grande mudança!
terça-feira, 15 de março de 2011
Como promover o progresso da sua equipe
do livro"GO TEAM" de Ken Blanchard, Alan Randolf, Peter Grazier
O que são Equipes em Progresso Contínuo?" Quais os benefícios que podem trazer ao seu negócio:
1- Eles usam as idéias e a motivação de todos os membros da equipe.
2- Fazem uso melhor do tempo dos membros e do líder da equipe.
3- Aumentam a produtividade e a satisfação para você, sua equipe e organização.
4- Usam o compartilhamento de informações para construir níveis elevados de confiança e responsabilidade.
5- Usam limites claros para criar liberdade para agir de modo responsável.
6- Utilizam habilidades de autogerenciamento para tomar decisões em equipe e obter ótimos resultados
"Go Team" vai conduzí-los através de 3 etapas para obter ótimos resultados em Marketing de Rede:
Etapa 1 - Começar a aprender as habilidades para o Progresso Contínuo.
Etapa 2 - Acelerar as mudanças.
Etapa 3 - Dominar as habilidades
Aprender a usar com eficácia suas idéias, tomar excelentes decisões de equipe, vai deixá-lo orgulhoso por ter contribuído de maneira nova e mais significativa. Seu líder também vai apreciar as mudanças da sua equipe. À medida que seu grupo se move para se tornar uma equipe de Progresso Contínuo, você vai melhorar a criatividade, aumentar a satisfação, desenvolver uma sensação de orgulho de grupo e conseguir resultados excelentes. De repente vai perceber que sua equipe está se superando.
O que são Equipes em Progresso Contínuo?" Quais os benefícios que podem trazer ao seu negócio:
1- Eles usam as idéias e a motivação de todos os membros da equipe.
2- Fazem uso melhor do tempo dos membros e do líder da equipe.
3- Aumentam a produtividade e a satisfação para você, sua equipe e organização.
4- Usam o compartilhamento de informações para construir níveis elevados de confiança e responsabilidade.
5- Usam limites claros para criar liberdade para agir de modo responsável.
6- Utilizam habilidades de autogerenciamento para tomar decisões em equipe e obter ótimos resultados
"Go Team" vai conduzí-los através de 3 etapas para obter ótimos resultados em Marketing de Rede:
Etapa 1 - Começar a aprender as habilidades para o Progresso Contínuo.
Etapa 2 - Acelerar as mudanças.
Etapa 3 - Dominar as habilidades
Aprender a usar com eficácia suas idéias, tomar excelentes decisões de equipe, vai deixá-lo orgulhoso por ter contribuído de maneira nova e mais significativa. Seu líder também vai apreciar as mudanças da sua equipe. À medida que seu grupo se move para se tornar uma equipe de Progresso Contínuo, você vai melhorar a criatividade, aumentar a satisfação, desenvolver uma sensação de orgulho de grupo e conseguir resultados excelentes. De repente vai perceber que sua equipe está se superando.
sábado, 12 de março de 2011
O Poder dos 3
1- Pessoas precisam de determinação, disciplina e metas
2- Produtos precisam ser eficientes e as pessoas tem que gostar
3- Promessas as pessoas fazem a si mesmas e prometem tomar atitudes diferentes para obterem resultados diferentes.
Observe 3 pontos importantes que fazem você permanecer numa empresa de Marketing de Rede:
1- Os produtos - devem serem bons, eficientes e terem alta qualidade
2- O Plano de Marketing - deve ser atrativo e fácil pra você fazer, com o mínimo de investimento e bons lucros.
3- A Segurança e solidez da empresa - observe patrimônio, faturamento, tempo de permanência das pessoas.
Siga os 3 passos para atingir as suas metas:
1- Estabelecer metas inteligentes, atingíveis
2- Identifique os obstáculos que você tem hoje, suas dificuldades.
3- Analise ao seu redor quem poderá te ajudar.
Os maiores líderes do Brasil em Marketing de Rede consideram 3 pontos importantes para alcançar o sucesso:
1- Ter Metas e Sonhos Grandes - tire fotos do que você quer para fixar na sua mente o seu desejo
2- Trabalhe em equipe - compartilhe histórias, crie energia positiva ao seu redor
3- Desenvolva Líderes - desenvolva seu carisma e ensine a outros. Mostre entusiasmo e consistência. Atitudes positivas motivam o grupo.
Líder é uma pessoa que consegue influenciar outras a fazerem o que normalmente não fariam!
Namastê!
2- Produtos precisam ser eficientes e as pessoas tem que gostar
3- Promessas as pessoas fazem a si mesmas e prometem tomar atitudes diferentes para obterem resultados diferentes.
Observe 3 pontos importantes que fazem você permanecer numa empresa de Marketing de Rede:
1- Os produtos - devem serem bons, eficientes e terem alta qualidade
2- O Plano de Marketing - deve ser atrativo e fácil pra você fazer, com o mínimo de investimento e bons lucros.
3- A Segurança e solidez da empresa - observe patrimônio, faturamento, tempo de permanência das pessoas.
Siga os 3 passos para atingir as suas metas:
1- Estabelecer metas inteligentes, atingíveis
2- Identifique os obstáculos que você tem hoje, suas dificuldades.
3- Analise ao seu redor quem poderá te ajudar.
Os maiores líderes do Brasil em Marketing de Rede consideram 3 pontos importantes para alcançar o sucesso:
1- Ter Metas e Sonhos Grandes - tire fotos do que você quer para fixar na sua mente o seu desejo
2- Trabalhe em equipe - compartilhe histórias, crie energia positiva ao seu redor
3- Desenvolva Líderes - desenvolva seu carisma e ensine a outros. Mostre entusiasmo e consistência. Atitudes positivas motivam o grupo.
Líder é uma pessoa que consegue influenciar outras a fazerem o que normalmente não fariam!
Namastê!
quarta-feira, 9 de março de 2011
Todo mundo quer ser rico!
Riqueza nada tem a ver com dinheiro! Como assim? Reflita...o que os ricos tem em comum? Um grande número de relacionamentos valiosos. Portanto, se você deseja ser rico um dia, tenha muitos amigos e seja uma pessoa confiável para eles. Ter a capacidade de fazer novos contatos, ser amigável, confiável, interessante e principalmente, ter algo para dar, algo de valor às pessoas, faz uma grande diferença para você alcançar o sucesso desejado.
Por isso ao iniciar seu negócio em Marketing de Rede, seja organizado ao fazer uma lista de contatos, com nome, telefone, e-mail das pessoas, data de quando entrou em contato, data para um novo contato e o histórico da conversa. Sem essa agenda você irá desperdiçar muito tempo. E tempo é dinheiro! No Marketing de Rede é preciso muita disciplina, determinação e foco nas metas que deseja atingir. Ao estabelecer essas metas, trace uma estratégia de trabalho para conseguir realizá-las, determine quantas horas irá se dedicar por dia, quantos contatos irá fazer, e vá anotando o seu desempenho. Faça acompanhamento dos seus clientes, das suas vendas, e de seus novos contatos e dos novos distribuidores que estão iniciando.
O Marketing de Rede é tão fácil de fazer e mais fácil ainda de não fazer! Porque não temos quem nos mande. Portanto você é o único responsável pelas suas conquistas e fracassos. Marketing de Rede é a evolução do vendedor simples, do representante autônomo, que não tem um ganho quando ficam doentes por exemplo. Porque eles não tem uma equipe que lhes rendam bônus todo mês, nem um plano de carreira que lhes permitam crescer mais, e ter altos rendimentos.
Se você gosta de vender produtos, ótimo, vai adorar trabalhar com Marketing de Rede.
Se você gosta de recrutar e treinar pessoas, maravilha, Marketing de Rede será um excelente negócio pra você.
Todos poderão ficar realmente ricos!
Por isso ao iniciar seu negócio em Marketing de Rede, seja organizado ao fazer uma lista de contatos, com nome, telefone, e-mail das pessoas, data de quando entrou em contato, data para um novo contato e o histórico da conversa. Sem essa agenda você irá desperdiçar muito tempo. E tempo é dinheiro! No Marketing de Rede é preciso muita disciplina, determinação e foco nas metas que deseja atingir. Ao estabelecer essas metas, trace uma estratégia de trabalho para conseguir realizá-las, determine quantas horas irá se dedicar por dia, quantos contatos irá fazer, e vá anotando o seu desempenho. Faça acompanhamento dos seus clientes, das suas vendas, e de seus novos contatos e dos novos distribuidores que estão iniciando.
O Marketing de Rede é tão fácil de fazer e mais fácil ainda de não fazer! Porque não temos quem nos mande. Portanto você é o único responsável pelas suas conquistas e fracassos. Marketing de Rede é a evolução do vendedor simples, do representante autônomo, que não tem um ganho quando ficam doentes por exemplo. Porque eles não tem uma equipe que lhes rendam bônus todo mês, nem um plano de carreira que lhes permitam crescer mais, e ter altos rendimentos.
Se você gosta de vender produtos, ótimo, vai adorar trabalhar com Marketing de Rede.
Se você gosta de recrutar e treinar pessoas, maravilha, Marketing de Rede será um excelente negócio pra você.
Todos poderão ficar realmente ricos!
Sucesso é mais ação e menos teoria
Minha fórmula de sucesso: Atitude + conhecimento + ação!
Quando voce tem a chance de iniciar o seu próprio negócio, mas não toma atitude nenhuma...você fracassa!
Se você toma atitude de seguir em frente , mas não tem o conhecimento necessário...você fracassa!
Você tem atitude, tem o conhecimento, mas não coloca em ação....você fracassa!
Há um ditado que diz: 1kg de ação vale mais que uma tonelada de teoria.
Sucesso requer trabalho duro, aceitar mudanças, é preciso criatividade, jogo de cintura, aplicar sua inteligência, saber conversar e ouvir as pessoas envolvidas.Tem muita gente perdendo fortunas, por não aceitar as mudanças. Não resista se é para o seu bem. Você vai ter que ser do jeito que o mundo quer que você seja! Não tente evitar o sofrimento que irá fazer você crescer. Não quer sentir dor? Tudo que presta na vida é difícil e custa caro. Sucesso, crescimento, prosperidade são bens valiosos. Muita gente procura pela "Lei do menor esforço". Você já viu algum deles ter sucesso?
Não busque atalhos, não desista, parta pra cima dos problemas, resolva-os, encare a dor. Seja agressivo com os desafios. Este desafio é seu. Você é responsável pelo seu sucesso!
Boa sorte
Quando voce tem a chance de iniciar o seu próprio negócio, mas não toma atitude nenhuma...você fracassa!
Se você toma atitude de seguir em frente , mas não tem o conhecimento necessário...você fracassa!
Você tem atitude, tem o conhecimento, mas não coloca em ação....você fracassa!
Há um ditado que diz: 1kg de ação vale mais que uma tonelada de teoria.
Sucesso requer trabalho duro, aceitar mudanças, é preciso criatividade, jogo de cintura, aplicar sua inteligência, saber conversar e ouvir as pessoas envolvidas.Tem muita gente perdendo fortunas, por não aceitar as mudanças. Não resista se é para o seu bem. Você vai ter que ser do jeito que o mundo quer que você seja! Não tente evitar o sofrimento que irá fazer você crescer. Não quer sentir dor? Tudo que presta na vida é difícil e custa caro. Sucesso, crescimento, prosperidade são bens valiosos. Muita gente procura pela "Lei do menor esforço". Você já viu algum deles ter sucesso?
Não busque atalhos, não desista, parta pra cima dos problemas, resolva-os, encare a dor. Seja agressivo com os desafios. Este desafio é seu. Você é responsável pelo seu sucesso!
Boa sorte
sábado, 5 de março de 2011
Oportunidade é ruim?
"Aproveite esta oportunidade! Não deixe escapar esta oportunidade...! É uma oportunidade única!"
Quantas vezes ouvimos isso por dia? Grandes ofertas que normalmente te fazem gastar/ou investir um dinheiro inesperadamente....mas que vc não pode perder. Este apelo publicitário normalmente nos deixam desconfiados de que talvez, não seja uma boa idéia.Como você pode não perceber algo tão grandioso quanto uma oportunidade? Essa desconfiança e esse medo de ser enganado, leva muita gente a ignorar excelentes oportunidades de negócio. Pessoas que vivem com os paradigmas do “o que é meu está guardado”, “vai chegar a minha vez”, “tudo tem sua hora”. Isso mantêm pessoas com ótimo potencial e motivação muito aquém de suas possibilidades, tudo porque suas crenças fazem com que elas prefiram esperar ao invés de agir.
Você já ouviu o termo “cavar oportunidades”? Muita gente bem sucedida atribui seu sucesso à capacidade de, ao invés de esperar que uma oportunidade caia do céu, tomar atitudes e criar suas próprias oportunidades.
Mas não posso fechar esse artigo sem mencionar a mais sorrateira armadilha que envolve o tema oportunidades: a indecisão. Decidir entre uma ou mais oportunidades pode ser um problema para alguns. O medo de fazer escolhas está no topo da lista de muita gente. A sensação de perda ao visualizar a possibilidade de arrependimento futuro ao se dar conta de que a oportunidade não escolhida era a melhor tem um poder fantástico. A questão é que não existe truque algum para evitar fazer escolhas erradas. A mudança que precisamos efetuar em nós mesmos é aprender a lidar com nossos erros pessoais de forma pró-ativa. Isso começa com a postura com que tomamos decisões. Honestidade, sinceridade e excelência pessoal parecem ser “o trio mágico” para fazer escolhas com integridade. Uma decisão tomada com base nesses princípios pessoais evita arrependimentos futuros pelo simples fato de que você terá, no futuro, consciência de que tomou a decisão com a maior honestidade possível, dentro do que você sabia ser correto e melhor.
Analise as oportunidades que lhe aparecem, com inteligência e com o seu coração, se te deixar feliz, será com certeza uma excelente oportunidade!
Quantas vezes ouvimos isso por dia? Grandes ofertas que normalmente te fazem gastar/ou investir um dinheiro inesperadamente....mas que vc não pode perder. Este apelo publicitário normalmente nos deixam desconfiados de que talvez, não seja uma boa idéia.Como você pode não perceber algo tão grandioso quanto uma oportunidade? Essa desconfiança e esse medo de ser enganado, leva muita gente a ignorar excelentes oportunidades de negócio. Pessoas que vivem com os paradigmas do “o que é meu está guardado”, “vai chegar a minha vez”, “tudo tem sua hora”. Isso mantêm pessoas com ótimo potencial e motivação muito aquém de suas possibilidades, tudo porque suas crenças fazem com que elas prefiram esperar ao invés de agir.
Você já ouviu o termo “cavar oportunidades”? Muita gente bem sucedida atribui seu sucesso à capacidade de, ao invés de esperar que uma oportunidade caia do céu, tomar atitudes e criar suas próprias oportunidades.
Mas não posso fechar esse artigo sem mencionar a mais sorrateira armadilha que envolve o tema oportunidades: a indecisão. Decidir entre uma ou mais oportunidades pode ser um problema para alguns. O medo de fazer escolhas está no topo da lista de muita gente. A sensação de perda ao visualizar a possibilidade de arrependimento futuro ao se dar conta de que a oportunidade não escolhida era a melhor tem um poder fantástico. A questão é que não existe truque algum para evitar fazer escolhas erradas. A mudança que precisamos efetuar em nós mesmos é aprender a lidar com nossos erros pessoais de forma pró-ativa. Isso começa com a postura com que tomamos decisões. Honestidade, sinceridade e excelência pessoal parecem ser “o trio mágico” para fazer escolhas com integridade. Uma decisão tomada com base nesses princípios pessoais evita arrependimentos futuros pelo simples fato de que você terá, no futuro, consciência de que tomou a decisão com a maior honestidade possível, dentro do que você sabia ser correto e melhor.
Analise as oportunidades que lhe aparecem, com inteligência e com o seu coração, se te deixar feliz, será com certeza uma excelente oportunidade!
Você é o que quizer ser!
Em um café, com um amigo, conversávamos sobre a vida. Na verdade, reclamávamos sobre alguns pontos e eu enfatizava um que muito me preocupa. Ele, sempre com ótimas frases, virou e disse: “Lucas, você é o que quiser ser“. Isso ficou em minha cabeça.
Nós, não apenas eu e meu amigo, construímos, ao logo de nossa história, uma imagem de nós mesmos, a forma como os outros nos veem. Essa imagem é criada a partir de uma série de pontos. Listo alguns: pequenos comentários que fazemos, como agimos em determinadas situações, a forma como vemos certas questões e assim por diante. O que meu amigo quis dizer foi simplesmente que, se não estamos contentes por alguma coisa, podemos mudar isso. Eu, por exemplo, não gosto de como algumas pessoas agem comigo. Sei que a atitude delas é um reflexo de uma atitude minha. Em vez de reclamar das atitudes alheias, é preciso mudar as próprias.
Esse mesmo amigo, aliás um grande amigo e uma pessoa que admiro muito e tenho como porto seguro, sempre que eu ligo reclamando de algo diz: “Lucas, supera“. Atualmente já é uma brincadeira entre os outros amigos, mas esse “supera” serve para tantas coisas. Sabe aquele desentendimento que você teve com alguém do trabalho? “Supera“. E aquela angústia por não saber se fez certo ou errado ao agir daquela forma? “Supera“. Está triste porque alguém não fez como planejado? “Supera“. Serve para absolutamente tudo.
Se ficarmos remoendo tudo o que acontece não vamos para frente, não nos desenvolvemos. É preciso remoer, aprender e, logo depois, “supera” tudo isso. Se as pessoas não estão respondendo como você deseja, pergunte de outra forma. Se nada acontecer como o previsto, “supera“.
Texto: http://vocesa.abril.com.br/blog/estagiario-y/2010/07/17/supera/
Nós, não apenas eu e meu amigo, construímos, ao logo de nossa história, uma imagem de nós mesmos, a forma como os outros nos veem. Essa imagem é criada a partir de uma série de pontos. Listo alguns: pequenos comentários que fazemos, como agimos em determinadas situações, a forma como vemos certas questões e assim por diante. O que meu amigo quis dizer foi simplesmente que, se não estamos contentes por alguma coisa, podemos mudar isso. Eu, por exemplo, não gosto de como algumas pessoas agem comigo. Sei que a atitude delas é um reflexo de uma atitude minha. Em vez de reclamar das atitudes alheias, é preciso mudar as próprias.
Esse mesmo amigo, aliás um grande amigo e uma pessoa que admiro muito e tenho como porto seguro, sempre que eu ligo reclamando de algo diz: “Lucas, supera“. Atualmente já é uma brincadeira entre os outros amigos, mas esse “supera” serve para tantas coisas. Sabe aquele desentendimento que você teve com alguém do trabalho? “Supera“. E aquela angústia por não saber se fez certo ou errado ao agir daquela forma? “Supera“. Está triste porque alguém não fez como planejado? “Supera“. Serve para absolutamente tudo.
Se ficarmos remoendo tudo o que acontece não vamos para frente, não nos desenvolvemos. É preciso remoer, aprender e, logo depois, “supera” tudo isso. Se as pessoas não estão respondendo como você deseja, pergunte de outra forma. Se nada acontecer como o previsto, “supera“.
Texto: http://vocesa.abril.com.br/blog/estagiario-y/2010/07/17/supera/
sexta-feira, 4 de março de 2011
Paciência e Persistência
Duas grandes chaves para ser um grande empreendedor, com certeza é paciência e persistência. No Marketing de Rede, lidando com gestão de pessoas, temos que enfrentar grandes desafios. Todos nós temos defeitos sem dúvida, mas também grandes qualidades como, buscar desafios. O ser humano está sempre descontente com seus resultados e ser ambicioso, querer crescer, sonhar com uma vida melhor, ter mais qualidade, ter mais saúde e trabalhar naquilo que gostamos de fazer é a realização de qualquer profissional.
Como ser um excelente vendedor?
Neste vídeo a história de Bill Porter
Como ser um excelente vendedor?
Neste vídeo a história de Bill Porter
Depoimentos
Alguns especialistas no mundo dos grandes empreendedores, falam o que pensam sobre o negócio de Marketing de Rede.
Clique no link abaixo e assita o vídeo.
Marketing de Rede, Network Marketing
O sucesso não ocorre por acaso! Exige disciplina, determinação e foco.
Clique no link abaixo e assita o vídeo.
Marketing de Rede, Network Marketing
O sucesso não ocorre por acaso! Exige disciplina, determinação e foco.
terça-feira, 1 de março de 2011
Conheça suas possibilidades
Há uma razão, contudo, que provavelmente não passou por sua cabeça, justamente por esse motivo! Você não conhece todas as suas possibilidades, você não sabe do que é capaz ou o que pode fazer. Você não sabe ao certo quais são suas possibilidades! É claro que é impossível termos total onisciência nesse ponto! Ninguém pode conhecer plenamente todas as suas possibilidades ou ter total noção de sua capacidade, por mais autoconfiante que seja.
Uma abertura pequena, no entanto, em sua forma de pensar e de ver o mundo pode descortinar um mar de possibilidades que você jamais pensou ser possível para você. Ok, mas como assim?!
Tudo parte de sua linha de raciocínio! A maioria das pessoas raciocina em círculos, ou seja, elas possuem respostas prontas em suas mentes para justificarem as razões que as impedem de agir. O raciocínio é curto, conclusivo e alimenta o problema causando o efeito de “círculo”.
– Eu não gosto do meu trabalho, não me sinto satisfeita, odeio meu chefe, meu salário é insatisfatório.
– Então, por que você não pede demissão?
– Porque eu não posso me dar ao luxo de ficar desempregada!
Ponto final nessa questão, não há mais raciocínio, não há possibilidades, aceita-se pacificamente o “destino cruel” que a vida impôs!
Se você dedicar algum tempo estudando histórias de pessoas que conquistaram grandes objetivos, é possível que “caia uma ficha” dentro da sua cabeça! Todos somos iguais, não?! Se fulano conseguiu chegar lá, por que é que eu não posso chegar aonde eu quero? Há uma característica em comum que é gritante em pessoas que conquistaram o que era considerado impossível em seus “mundos”: a ousadia.
Veja: cada um de nós tende a se comportar de acordo com o que é socialmente aceito dentro do nosso “mundo”. Se em nosso círculo social, em nossa classe, ninguém se tornou, por exemplo, uma estrela de cinema, dentro da nossa cabeça isso não é possível para nós, nem para nossos pares, nossos supostos iguais. Isso só seria possível se “alguém de fora” aparecesse e tirasse um indivíduo de dentro desse grupo levando-o, então, para “outro mundo”.
Pessoas ousadas, todavia, não se sentem presas a convenções do grupo social em que vivem. Elas não se incomodam se eventualmente são chamadas de loucas ou sonhadoras, pois enxergam possibilidades além do horizonte do mundo em que vivem. Um dos exemplos mais claros que conheço é Ricardo Bellino. Se você nunca ouviu falar dele, faça uma busca no Google.
Ricardo, aos 20 anos, leu uma reportagem numa revista sobre a agência de modelos Elite, que na época era a maior agência do mundo. Ricardo teve a “grande idéia” de levar a agência para o Brasil. O detalhe era que Ricardo era apenas um jovem universitário, sem contatos, sem dinheiro e que não falava inglês! Quantos jovens de 20 anos têm esse tipo de idéia ao ler uma simples reportagem?!
Entende?! É disso que eu estou falando! “Enxergar” a vida sem limites, porque no fundo, a verdade é que não há mesmo limites! Os limites estão dentro de nossas cabeças!
Outro exemplo clássico é Amyr Klink (pergunte ao Google novamente se você não sabe quem é!). Até hoje, Amyr ainda é o único ser humano a ter realizado certas façanhas nos mares do mundo. Atravessar o Atlântico a remo? Que louco faria isto?! Amyr fez! E até hoje foi o único que saiu vivo da experiência para contar a história!
Você provavelmente não deseja nada muito “louco” como arriscar a vida remando oceano afora, não é verdade?! A maioria de nós tem sonhos simples, não muito ousados. Mesmo assim, definimos limites imaginários que nos impedem de enxergar as possibilidades à nossa frente. Nós mesmos fechamos as portas e as trancamos, depois reclamamos que não conseguimos sair de “nossa própria prisão”!
Viva sem se colocar obstáculos! Busque seus sonhos!
sábado, 19 de fevereiro de 2011
Faça o que tem que ser feito!
Qual é o segredo do sucesso? Como conquistá-lo?
Por que algumas pessoas fazem mais sucesso do que outras?
Essas perguntas martelam a cabeça de muitas pessoas.
Existe uma receita, uma fórmula mágica para alcançar o sucesso?
Se você pensou que sim, se enganou.........Não existe!
Na verdade, existe um conjunto de atitudes que fazem a diferença.
As pessoas de sucesso buscam aprender, sentir, pensar e agir de modo mais produtivo e mais humano. Sabem o que precisa ser feito e agem.
Essas pessoas de sucesso são empreendedoras, buscam oportunidades, são comprometidas e persistentes, correm riscos calculados, buscam a qualidade, planejam sua vida, tem uma rede de relacionamentos (network), buscam informações e tem autoconfiança.
Acrescente a isso uma idéia que valha a pena, um sonho. Isso mesmo, o que move as pessoas de sucesso é o sonho. Definir o sonho e buscar informações da profissão desenvolver-se se aperfeiçoar, é o que faz a diferença.
Compreendendo isso, é preciso ter garra, para enfrentar sacrifícios e obstáculos, determinação, para manter o foco e coragem, para mudar e enfrentar esse desafio.
E, por fim, será preciso disciplina, para fazer o que precisa ser feito e consistência, para fazer o que precisa ser feito todos os dias.
Na verdade, é uma luta contra os maus hábitos, contra os sacrifícios e contra os obstáculos. Essa missão exige um sonho, um grande sonho e ação. Lute por ele, faça a diferença e torne-se grande.
Faça o que tem que ser feito!
E obterá o sucesso mais cedo ou mais tarde.
Por que algumas pessoas fazem mais sucesso do que outras?
Essas perguntas martelam a cabeça de muitas pessoas.
Existe uma receita, uma fórmula mágica para alcançar o sucesso?
Se você pensou que sim, se enganou.........Não existe!
Na verdade, existe um conjunto de atitudes que fazem a diferença.
As pessoas de sucesso buscam aprender, sentir, pensar e agir de modo mais produtivo e mais humano. Sabem o que precisa ser feito e agem.
Essas pessoas de sucesso são empreendedoras, buscam oportunidades, são comprometidas e persistentes, correm riscos calculados, buscam a qualidade, planejam sua vida, tem uma rede de relacionamentos (network), buscam informações e tem autoconfiança.
Acrescente a isso uma idéia que valha a pena, um sonho. Isso mesmo, o que move as pessoas de sucesso é o sonho. Definir o sonho e buscar informações da profissão desenvolver-se se aperfeiçoar, é o que faz a diferença.
Compreendendo isso, é preciso ter garra, para enfrentar sacrifícios e obstáculos, determinação, para manter o foco e coragem, para mudar e enfrentar esse desafio.
E, por fim, será preciso disciplina, para fazer o que precisa ser feito e consistência, para fazer o que precisa ser feito todos os dias.
Na verdade, é uma luta contra os maus hábitos, contra os sacrifícios e contra os obstáculos. Essa missão exige um sonho, um grande sonho e ação. Lute por ele, faça a diferença e torne-se grande.
Faça o que tem que ser feito!
E obterá o sucesso mais cedo ou mais tarde.
Difícel trazer gente para o seu Marketing?
Contactar e Convidar - qual a diferença?
Um dos fundamentos mais importantes do nosso negócio é contatar as pessoas.
É preciso primeiro diferenciar contatar de convidar. Contatar alguém é: como o nome já diz, entrar em contato e não significa necessariamente que vá se falar em negócios ou dinheiro. É uma habilidade que considero fundamental em todas as áreas da nossa vida. Já convidar é: quando você fala do negócio e convida a pessoa a participar de uma reunião ou apresentação.
Pra que serve o ato de contatar?
1 – Pra sondar a pré-disposição da pessoa em relação ao negócio:
Se é alguém que você conhece, mas nunca fala sobre negócios e não tem noção das idéias dessa pessoa em relação a grana e trabalho, é bom “jogar um verde” pra pré-qualificar e não perder tempo com pessoas que não têm nenhuma visão ou vontade de crescer.
Se é alguém que você conhece, mas nunca fala sobre negócios e não tem noção das idéias dessa pessoa em relação a grana e trabalho, é bom “jogar um verde” pra pré-qualificar e não perder tempo com pessoas que não têm nenhuma visão ou vontade de crescer.
2 – Pra retomar uma relação:
Se é uma pessoa com quem você não fala há muito tempo, fica esquisito ligar só pra chamar pro negócio.Então você puxa um assunto primeiro, fala sobre outras coisas antes pra saber se há espaço pra isso e até pra saber se a pessoa já não está no negócio.
Se é uma pessoa com quem você não fala há muito tempo, fica esquisito ligar só pra chamar pro negócio.Então você puxa um assunto primeiro, fala sobre outras coisas antes pra saber se há espaço pra isso e até pra saber se a pessoa já não está no negócio.
O método mais comum pra esse tipo de contato pré-convite é o famoso FORM (só que sem a mensagem, que já seria o convite).
F - Família
O - Ocupação
R - Recreação
M – Mensagem
É uma boa ajuda pra quem costuma ficar sem assunto. Você começa com o famoso “Quanto tempo!”, pergunta como a pessoa está e emenda em perguntas sobre a família, a ocupação (trabalho e atividades) e a recreação.
O mais importante desse processo é que você seja a pessoa que MENOS fala. Você pergunta e cala a boca pra deixar o seu amigo responder à vontade. A maioria das pessoas, ao responder essas perguntas, já demonstra naturalmente alguma insatisfação que tenha com a vida e você já pode guardar isso na memória para usar como argumento na hora do convite.
Sugestões para F de Família:
- Como está sua mãe? Como está seu pai? Como estão seus pais?
- Como está seu irmão? Sua irmã?
- Já casou? Como está sua esposa/marido? etc etc etc…
- Como está sua mãe? Como está seu pai? Como estão seus pais?
- Como está seu irmão? Sua irmã?
- Já casou? Como está sua esposa/marido? etc etc etc…
Sugestões para O de Ocupação:
- Você ainda está trabalhando naquela empresa?
- Poxa, você já deve ser o gerente geral de lá, né? Tanto tempo…
- Você conseguiu se formar ou parou de estudar?
- Onde você tá trabalhando?
- Tá ganhando bem? etc etc etc…
- Você ainda está trabalhando naquela empresa?
- Poxa, você já deve ser o gerente geral de lá, né? Tanto tempo…
- Você conseguiu se formar ou parou de estudar?
- Onde você tá trabalhando?
- Tá ganhando bem? etc etc etc…
Sugestões para R de Recreação:
- Você ainda gosta de jogar aquele futebolzinho às quintas à noite?
- Você ainda tem aquela mania de ir ao teatro?
- Você tem viajado pra onde?
- O que você tem feito no tempo livre? etc etc etc…
- Você ainda gosta de jogar aquele futebolzinho às quintas à noite?
- Você ainda tem aquela mania de ir ao teatro?
- Você tem viajado pra onde?
- O que você tem feito no tempo livre? etc etc etc…
Quando você faz essas perguntas, normalmente, as pessoas demonstram suas insatisfações e você precisa estar atento a isso para poder usar isso como motivo para convidá-las pra fazer o negócio.
Por exemplo, se o cara falou que não tem tempo livre nenhum, você já pode guardar isso na memória pra falar sobre o estilo de vida do marketing.
3 – Para conhecer gente nova:
O terceiro e talvez o mais importante motivo de contatar é conhecer gente nova.
Existem pessoas aí fora que você ainda não conhece, mas que estão doidas esperando por uma oportunidade como a que temos a oferecer. São pessoas que estão insatisfeitas com a vida que levam e que querem uma mudança real.
E só existe uma maneira de você passar a conhecer essas pessoas: contatando.
Vamos falar de como convidar no próximo treinamento ok
quinta-feira, 17 de fevereiro de 2011
CRISE?? A formiga e a cigarra...
A fábula da Formiga e da Cigarra é muito conhecida e sempre muito lembrada em momentos de crise como a que vivemos atualmente. Nela, vemos as formigas trabalhando bastante, guardando mantimentos para os tempos difíceis do inverno, enquanto a cigarra ocupa o seu tempo se divertindo e usufruindo dos bons momentos.
A moral desta estória remete sempre à necessidade de agir com prudência e planejamento, tomando decisões com foco no futuro, pois o “inverno” irá chegar e quem não estiver preparado vai sofrer.
Para quem está desanimado, sentindo os efeitos da crise em sua própria realidade, esta estória ajuda muito pouco, a menos que se olhe alguns aspectos mais sutis de ambos os personagens.
Em primeiro lugar, garanto a você que todos nós, especialmente no Brasil, somos FORMIGAS em boa parte do tempo. Trabalhamos duro e pensamos no nosso futuro.
Em segundo lugar, também somos CIGARRA, gostamos de ter momentos para usufruir de nossas conquistas e de nosso trabalho. Diante destas afirmações, observo que o momento atual tem criado alguns fatos inesperados.
Vejo “FORMIGAS preocupadas com o fim de suas reservas, pois apesar de terem agido com prudência, a intensidade do inverno é maior do que qualquer planejamento.
Vejo também “CIGARRAS” cantando e celebrando o fim do inverno que deve chegar a qualquer momento.
Independente do julgamento natural que possamos fazer a respeito das atitudes de cada uma delas, creio que devemos extrair um novo aprendizado nesta estória.
Independente do julgamento natural que possamos fazer a respeito das atitudes de cada uma delas, creio que devemos extrair um novo aprendizado nesta estória.
Precisamos lembrar que a força das FORMIGAS não está em todos os mantimentos que guardaram para os momentos difíceis, mas sim em sua capacidade de colaboração coletiva. As FORMIGAS são generosas com todas as demais, inclusive com as cigarras, pois sabem que somente juntos, teremos chance de sobreviver a este inverno.
Também devemos aprender com a CIGARRA, vivendo um dia de cada vez e celebrando cada nova conquista, por menor que seja.
LEMBRE QUE O INVERNO VAI PASSAR PRA TODOS NÓS!
4 Princípios para Enriquecer
Conheço muita gente que gostaria de enriquecer. Afinal, quem não quer ter mais dinheiro? Seja para viver com mais conforto, garantir o futuro ou ajudar outras pessoas?
1- Princípio: Ter um desejo muito forte para mudar.
Mudar de direção e situação atual requer um grande esforço, dói mesmo sair do comodismo. Mas se você está querendo riqueza só porque todo mundo ta fazendo o mesmo... provavelmente não irá conseguir, como muitos também não!
O DESEJO, é a mola mestra que irá te impulsionar para o sucesso.
2- Princípio: Ter Disciplina
Se quizer chegar num lugar onde nunca esteve, precisará de muita disciplina, especialmente nas finanças. Saber controlar bem os gastos, avaliar suas prioridades e investimentos no seu negócio. Seja muito realista, coloque tudo no papel, até os gastos mais banais. O seu dinheiro requer respeito. Dinheiro foi feito para gastar bem e não mal. Dinheiro gera dinheiro, cuide do seu dinheiro, não menospreze seu verdadeiro valor. Ele irá realizar os teus sonhos no futuro!
3- Princípio: Seja Humilde no Sucesso
Lembre-se de quando você estiver no topo, de como foi sua árdua caminhada, de onde você veio, de como estava a sua situação, por isso não se julgue acima de ninguém. Continue aceitando conselhos, críticas, dicas e saiba ouvir e ajudar outras pessoas que estão no meio do caminho do sucesso.
4- Princípio: Preste atenção aos seus Resultados
Você precisa estar atento ao "feedback" (retorno) das pessoas ou de suas ações. Os teus resultados pode apresentar "feedback" positivos ou negativos. Se as coisas não estiverem correndo bem, analise e mude. O objetivo é ter maior número de ações com resultados positivos. Aí é só uma questão de tempo e persistência, que o Sucesso virá com certeza!
Boa Sorte
Você quer o Sucesso?
O Sucesso é construído a noite, durante o dia você faz o que todos fazem (Roberto Shinyashiki)
Não conheço ninguém que conseguiu realizar seu sonho, sem sacrificar feriados e domingos pelo menos uma centena de vezes.
Da mesma forma, se você quiser construir uma relação amiga com seus filhos,terá que se dedicar a isso,superar o cansaço,arrumar tempo para ficar com eles,deixar de lado o orgulho e o comodismo.
Se quiser um casamento gratificante, terá que investir tempo, energia e sentimentos nesse objetivo,pois ao contrário,acabará perdendo seu grande amor.
O sucesso é construído à noite! Durante o dia você faz o que todos fazem. Mas para obter um resultado diferente da maioria,você tem que ser especial. Se fizer igual a todo mundo,obterá os mesmos resultados. Não se compare á maioria,pois infelizmente ela não é modelo de sucesso.
Se você quer conseguir atingir uma meta especial,terá que estudar no horário em que os outros estão tomando chope com batatas fritas.
Terá de planejar,enquanto os outros permanecem a frente a televisão.
Terá de trabalhar enquanto os outros tomam sol á beira da piscina.
A realização de um sonho depende de dedicação. Há muita gente que espera que o sonho se realize por mágica.mas toda mágica é ilusão. Ailusão não tira ninguém de onde está. A ilusão é combustivel de perdedores.
Quem quer fazer alguma coisa,encontra um MEIO.
Quem não quer nada, encontra uma desculpa!
Não conheço ninguém que conseguiu realizar seu sonho, sem sacrificar feriados e domingos pelo menos uma centena de vezes.
Da mesma forma, se você quiser construir uma relação amiga com seus filhos,terá que se dedicar a isso,superar o cansaço,arrumar tempo para ficar com eles,deixar de lado o orgulho e o comodismo.
Se quiser um casamento gratificante, terá que investir tempo, energia e sentimentos nesse objetivo,pois ao contrário,acabará perdendo seu grande amor.
O sucesso é construído à noite! Durante o dia você faz o que todos fazem. Mas para obter um resultado diferente da maioria,você tem que ser especial. Se fizer igual a todo mundo,obterá os mesmos resultados. Não se compare á maioria,pois infelizmente ela não é modelo de sucesso.
Se você quer conseguir atingir uma meta especial,terá que estudar no horário em que os outros estão tomando chope com batatas fritas.
Terá de planejar,enquanto os outros permanecem a frente a televisão.
Terá de trabalhar enquanto os outros tomam sol á beira da piscina.
A realização de um sonho depende de dedicação. Há muita gente que espera que o sonho se realize por mágica.mas toda mágica é ilusão. Ailusão não tira ninguém de onde está. A ilusão é combustivel de perdedores.
Quem quer fazer alguma coisa,encontra um MEIO.
Quem não quer nada, encontra uma desculpa!
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