Sem dúvida você já ouviu falar sobre trabalho em equipe e sua importância no mundo dos negócios. Aqueles que ocupam posições de liderança tendem a assumir que devem tomar mais decisões sobre o trabalho, e que os outros devem fazer o que seus líderes lhes ordenam. A tomada de decisão fica centralizada e sobrecarrega o líder, causando demora nas ações e desmotivação da equipe. Portanto compromete o desempenho de todos. Precisamos aprender uma maneira nova de trabalhar em equipe. Precisamos do "Progresso contínuo" das equipes. Isso significa criar equipes que liderem o poder de seus membros - poder que vem do seu conhecimento, experiência e motivação interna.
No Marketing de rede significa "DUPLICAÇÃO"'. Assumir a responsabilidade de ensinar a liderar, ensinar como fazer, motivar e agir para melhorar o desempenho de todos da equipe. Isso é que vai mover as equipes para novos níveis de excitação, energia e desempenho. A equipe vai copiar o que o líder irá fazer e ensinar. O grupo se tornará interativo e usará as idéias e a motivação de todos da equipe para crescer. Compartilhando as informações, cria-se altos níveis de confiança e responsabilidade. Faça uso eficiente do tempo e dos talentos do líder e dos membros da equipe. Assim você terá uma equipe forte, unida e produtiva sempre.
Sucesso a todos!
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